Shift­Leader­(m/w/d)­Transit­Terminal
Über diesen Job
Leiten Sie die Zukunft der Logistik bei DACHSER als Schichtleiter (m/w/d) in Vollzeit! Übernehmen Sie die Verantwortung für die Steuerung aller Abläufe in unserem Umschlaglager, führen Sie ein Team von ca. 15 Mitarbeitenden und gestalten Sie die Logistikprozesse aktiv mit. Profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, einem modernen Arbeitsumfeld und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem nachhaltig wachsenden, familiengeführten Unternehmen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das Vielfalt und Chancengleichheit großschreibt!
Aufgaben
- Leitung und Steuerung aller Prozesse im Umschlaglager übernehmen
- Mitarbeiterschulungen vorbereiten und durchführen
- Mitarbeitergespräche durchführen
- Tages- und Qualitätsauswertungen erstellen
- Notwendige Maßnahmen unter Berücksichtigung von Kosten- und Qualitätsaspekten ableiten
- Gezielten Personaleinsatz durchführen
- Regelmäßigen Austausch mit Kollegen der Schichtleitung und des Transit Terminal Managers pflegen
- Schichtziele erreichen
- Fachliche und disziplinarische Führung der gewerblichen Schicht von ca. 15 Mitarbeitenden übernehmen
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik mit einschlägiger Erfahrung im Logistikbereich
- Fundierte Berufs- und Führungserfahrungen verbunden mit Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Vertrautheit mit gesetzlichen Vorgaben und Sicherheitsbestimmungen in der Lagerlogistik
- Besitz einer Fahrerlaubnis für Flurförderzeuge und entsprechende Fahrpraxis
- Hohes Maß an Teamfähigkeit zur Schnittstellenarbeit zwischen Lagerverwaltung und operativem Bereich
- Fähigkeit zur Erstellung von Tages- und Qualitätsauswertungen zur Optimierung von Prozessen
- Kompetenz in der Durchführung von Mitarbeiterschulungen und Mitarbeitergesprächen
- Erfahrung in der Steuerung der operativen Prozesse innerhalb des Umschlaglagers
- Starkes Verantwortungsbewusstsein für Kosten- und Qualitätsaspekte
- Praktisches Verständnis für die Logistik als Menschenbusiness und Teamarbeit
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Moderne Arbeitsumgebung
- Flexibles Nebenleistungsangebot
- Onboarding-Programm
- Karriereplanung
- Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterrabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Dienstfahrrad
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