Stellvertretender­Filialleiter­Teilzeit­(m/w/d)

Leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub Unbefristete Arbeitsverträge Flexible Arbeitszeitregelungen Health & Wellness Zuschuss zum ÖPNV-Ticket Teilzeit Festanstellung Vor Ort Kundenservice Vertrieb und Verkauf
Mehr erfahren

Über diesen Job

Werde Teil des #teamlidl als Führungskraft in einer unserer Filialen! Du unterstützt den Filialleiter bei der Organisation und Motivation eines Teams von 20–40 Mitarbeitern und sorgst für ein herausragendes Einkaufserlebnis. Mit deinem Hintergrund im Einzelhandel und deiner Leidenschaft für Zahlen gestaltest du aktiv die Abläufe mit. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einem übertariflichen Gehalt erwarten dich zahlreiche Benefits und individuelle Karrierechancen. Bewirb dich jetzt ohne Anschreiben und starte deine Karriere bei uns!

Aufgaben

  • Den Filialleiter bei der fachlichen Führung, Organisation und Motivation des Filialteams unterstützen
  • Abläufe hinter den Kulissen optimieren
  • Aktiv im Verkauf auf der Fläche unterstützen
  • Disposition und Inventuren durchführen
  • Den Filialleiter in dessen Abwesenheit vertreten
  • Die Umsetzung der Filialkonzepte gemeinsam mit dem Team sicherstellen
  • Für eine gepflegte Filiale sorgen
  • Ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für die Kunden gewährleisten

Anforderungen

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder in vergleichbaren Branchen mit Führungskompetenz
  • Teamfähigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft zur Motivation von Mitarbeitern
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung für erfolgreiche Filialführung
  • Fähigkeit zur Organisation und Optimierung von Arbeitsabläufen im Filialbetrieb
  • Bereitschaft zur flexiblen Schichtarbeit und Anpassung an wechselnde Anforderungen
  • Gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten zur Durchführung von Inventuren
  • Kommunikationsstärke zur Förderung eines positiven Arbeitsumfelds und Kundenservice
  • Erfahrung in der Disposition und Lagerverwaltung zur Effizienzsteigerung
  • Kreativität und Innovationsfähigkeit zur Umsetzung von Filialkonzepten
  • Einsatzbereitschaft und Engagement für ein gelungenes Einkaufserlebnis der Kunden

Benefits

  • Übertarifliches Gehalt
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 6 Wochen Urlaub
  • Bezahlte Überstunden
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung
  • Individuelle Karrierebegleitung
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • Betriebliche Gesundheitsangebote
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Kontakt

Tel: 03022005500

Email: kontakt@lidl.de


Ist dir ein Fehler aufgefallen?

Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de