Gesamtprojektleiter:in­Infrastruktur­{Ingenieur/in­-Bau}

Über diesen Job

Werde Gesamtprojektleiter:in Infrastruktur (w/m/d) bei der Deutschen Bahn AG und gestalte die Zukunft des Schienenverkehrs in Deutschland. Ab dem 01. Mai 2026 erwartet dich ein spannendes Aufgabenspektrum in Dresden, Leipzig oder Magdeburg, wo du Projekte über alle Leistungsphasen der HOAI verantwortest. Profitiere von bis zu 40 Tagen Urlaub, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Arbeitgeberleistungen. Bringe deine Expertise im Bauingenieurwesen und Projektmanagement ein und arbeite an bedeutenden Infrastrukturprojekten.

Aufgaben

• Projektportfolio über alle Leistungsphasen der HOAI betreuen und verantwortlich planen sowie realisieren
• Projektbezogene Aufgabenstellungen analysieren und den Planungs- und Bauablauf gestalten
• Schnittstellen beteiligter Fachdienste und Dritter koordinieren
• Verträge mit Dienstleister:innen und Lieferant:innen im Verantwortungsbereich abschließen und managen
• Budget- und Terminüberwachung sowie Systempflege durchführen
• Projektbezogene Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation koordinieren und durchführen
• Risikomanagement und Qualitätssicherung durchführen, unter Einhaltung der relevanten Gesetze und Vorschriften
• Zusammenarbeit mit Projektingenieur:innen und fachliche Führung übernehmen
• Als Vertreter:in für die OE-Leitung fungieren

Anforderungen

• Abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im Bauingenieurwesen oder verwandten Bereichen
• Berufserfahrung im Projektmanagement, insbesondere in der Abwicklung von Infrastrukturprojekten
• Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Oberbau und anderen relevanten Gewerken
• Bauvorlageberechtigung (BVB) oder die Voraussetzungen dafür sind vorteilhaft
• Verhandlungssicheres Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit Behörden und Auftragnehmenden
• Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
• Projektübergreifendes und kundenorientiertes Denken und Handeln
• Hohe Belastbarkeit und Stressresistenz
• Fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office, iTwo und SAP
• Risikomanagement und Qualitätssicherungskompetenzen
• Koordinationsfähigkeit zwischen verschiedenen Fachdiensten und Dritten
• Kenntnisse in der Planung und Realisierung unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben

Benefits

• 40 Tage Urlaub
• Onboarding
• Mentorenprogramm
• Fachspezifische Schulungen
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• DB Job-Ticket
• Fahrvergünstigungen
• Individuelle Angebote zur beruflichen Orientierung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Marktgerechtes Gehaltspaket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Nebenleistungen

Kontakt

Tel: 030586020920

Email: konzernportal@deutschebahn.com