Elektriker/Elektroniker/Mechatroniker(m/w/d)–Direktvermittlung{Mechatroniker/in}
Über diesen Job
Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) – Direktvermittlung in Magdeburg gesucht! Werden Sie Teil eines renommierten Industrieunternehmens und bringen Sie Ihre technischen Fähigkeiten in einem spannenden Arbeitsumfeld ein. Profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, attraktiven Weiterbildungsangeboten und einer unbefristeten Anstellung. Wenn Sie eine strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Durchführung von elektrischen Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen und Anlagen
- Überprüfung und Fehlersuche in elektrischen Systemen sowie Störungsbeseitigung
- Installation, Montage und Verdrahtung von Baugruppen und Komponenten
- Prüfung und Dokumentation der ausgeführten Arbeiten nach technischen Vorgaben
- Unterstützung bei Inbetriebnahmen und technischen Projekten
- Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit durch vorbeugende Instandhaltung
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker oder Mechatroniker ist erforderlich für diese Position.
- Gute Kenntnisse in Elektrotechnik, Steuerungstechnik und Maschinenwartung sind für die Ausführung der Aufgaben notwendig.
- Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ist für den Erfolg in dieser Rolle entscheidend.
- Teamfähigkeit und Flexibilität sind wichtig für die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen.
- Erste Berufserfahrung im industriellen Umfeld ist wünschenswert, Quereinsteiger sind jedoch willkommen.
- Körperliche Fitness und Bereitschaft zur Schichtarbeit sind erforderlich, je nach Einsatzbereich.
- Fähigkeiten in der Fehlersuche und Störungsbeseitigung in elektrischen Systemen sind notwendig.
- Erfahrung in der Installation, Montage und Verdrahtung von Baugruppen und Komponenten ist von Vorteil.
- Dokumentationsfähigkeit für die Prüfung und Dokumentation der ausgeführten Arbeiten ist erforderlich.
- Engagement für kontinuierliche Weiterbildung zur fachlichen Entwicklung wird erwartet.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Strukturiertes Onboarding
- Interne und externe Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterrabatte
- Dienstradleasing
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