SeniorPayrollConsultant(m/w/d)SAPHCM&Payroll
Über diesen Job
SD Worx sucht einen SAP HCM Berater (m/w/d) zur Unterstützung in der Personaladministration, Personalabrechnung und Zeitwirtschaft. In dieser Rolle bist du für das Application Management sowie die Implementierung und Qualitätssicherung von HR-Lösungen verantwortlich. Du bringst ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik und umfangreiche Erfahrung in SAP HCM mit. Freue dich auf flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und eine Vielzahl von Zusatzleistungen in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
Aufgaben
- Application Management in SAP HCM für die Module Personalverwaltung, Personalabrechnung oder Zeitwirtschaft übernehmen
- Konzeption, Implementierung, Qualitätssicherung und Überführung von Anforderungen in die Produktion innerhalb der SAP HCM Module durchführen
- Bestands- und Neukunden betreuen und beraten
- In Projekten zur Abbildung neuer Anforderungen mitwirken
- Aufnahme, Analyse, Erstellung und Umsetzung von Lösungskonzepten durchführen
- Dokumentation der umgesetzten Anforderungen erstellen
- Funktionstests durchführen und Fehlersuche leisten
- Den Teamleiter unterstützen
Anforderungen
- Ein tiefes Verständnis für HR-Prozesse und Technik, um Kundenbedürfnisse zu analysieren und zu erfüllen.
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung in der Informationstechnologie.
- Umfangreiche Berufserfahrung als Berater oder Modulbetreuer in SAP HCM PA, PY oder PT.
- Sehr gute Kenntnisse im Customizing der entsprechenden SAP HCM Module zur Anpassung an Kundenanforderungen.
- Gute Kenntnisse in der Erstellung und Weiterentwicklung von Schemata und Regeln für die Entgeltabrechnung.
- Technische Kenntnisse der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnung, um rechtliche Anforderungen zu verstehen.
- Sicheres Auftreten und kompetenter Umgang mit Kunden, auch in schwierigen Situationen oder bei Eskalationen.
- Hohes Maß an Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbständig an Projekten zu arbeiten.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Kunden.
- Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen zur Unterstützung von Kunden vor Ort.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenversicherung
- Essenszuschuss
- Erholungsbeihilfe
- Flexible Arbeitszeiten
- Fahrradleasing
- Kostenfreie Unfallversicherung
- Kostenlose Sprachkurse
- Corporate Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Remote Working
- Workation
- Sachbezug
- Lernmöglichkeiten
- Karriereentwicklung
- Empfehlungsprogramm
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