Pflegefachkraft­(m/w/d)­im­ambulanten­Pflegedienst­{Altenpfleger/in}
Über diesen Job
Als Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst bei der MPG Sangerhausener Pflege GmbH erwartet Dich eine erfüllende Tätigkeit in Sangerhausen, in der Du individuell auf die Bedürfnisse Deiner Klienten eingehen kannst. Profitiere von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem überdurchschnittlichen Gehalt bis zu 24,78 € pro Stunde, 30 Tagen Urlaub sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. Wenn Du eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie im Umgang mit Menschen mitbringst, bewirb Dich jetzt und werde Teil eines wertschätzenden Teams!
Aufgaben
- Individuelle Pflegebedarfe von Klienten in der Häuslichkeit erfassen und umsetzen
- Pflegeleistungen gemäß den individuellen Bedürfnissen der Klienten erbringen
- Pflegedokumentationen führen und aktualisieren
- Medikamentengaben und medizinische Behandlungen durchführen
- Mitarbeit im Team zur Optimierung der Pflegequalität
- Teilnahme an Fortbildungen zur fachlichen Weiterentwicklung
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft mit fundiertem Wissen in der Altenpflege und der Behandlung von Patienten
- Empathie und Nahbarkeit, um auf die individuellen Bedürfnisse der Klienten einzugehen und ein Vertrauensverhältnis aufzubauen
- Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft, um in einem kooperativen Umfeld effektiv zusammenzuarbeiten und die bestmögliche Pflege zu gewährleisten
- Kontaktfreudigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen, um deren Lebensqualität zu verbessern
- Führerschein Klasse B, um mobil und flexibel im ambulanten Dienst agieren zu können
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung, um stets auf dem neuesten Stand der pflegerischen Praktiken und Techniken zu bleiben
- Wertschätzung im Beruf und als Mensch, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern und die Motivation zu steigern
Benefits
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Zulagen und Zuschläge
- Sonderzahlung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fortbildung
- Gezielte Einarbeitung
- Wertschätzung
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