Raffinerieschlosser(m/w/d){Anlagenmechaniker/in}
Über diesen Job
Werde Raffinerieschlosser (m/w/d) bei IFAS Personalmanagement GmbH in Leuna und halte die Anlagen am Laufen! Du profitierst von einer unbefristeten Anstellung in der Energie- und Prozessindustrie, einer attraktiven Vergütung ab 17,14 € pro Stunde sowie einer 500 € Willkommensprämie. Zu deinen Aufgaben gehören die Wartung und Instandhaltung von Maschinen, Pumpen und Ventilen, während du gleichzeitig die Möglichkeit hast, deine Ideen zur Prozessverbesserung einzubringen. Starte deine Karriere mit langfristiger Perspektive und intensiver Betreuung in einem renommierten Unternehmen!
Aufgaben
- Inspektion, Wartung und Instandhaltung von Maschinen, Pumpen, Ventilen und Anlagenkomponenten im Industrieumfeld durchführen
- Fehlersuche und Störungsbeseitigung, einschließlich der Diagnose und Behebung mechanischer, hydraulischer oder pneumatischer Probleme
- Austausch von Verschleißteilen und Durchführung von Reparaturen, wie Dichtungen wechseln und Pumpen überholen
- Montage und Inbetriebnahme neuer Anlagenteile unterstützen sowie Umbau- und Erweiterungsprojekte begleiten
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten erstellen und Vorschläge zur Prozessverbesserung einbringen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker oder vergleichbarer technischer Abschluss
- Gute Kenntnisse in Mechanik, Hydraulik und Pneumatik
- Erfahrung in der Inspektion und Wartung von Maschinen und Anlagen
- Fähigkeit zur Fehlersuche und Störungsbeseitigung
- Kenntnisse in der Dokumentation von Arbeiten und Prozessverbesserungen
- Erfahrung im Austausch von Verschleißteilen und Reparaturen
- Fähigkeit zur Montage und Inbetriebnahme neuer Anlagenteile
- Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
- Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung
- Vertrautheit mit Sicherheitsvorschriften und Schutzmaßnahmen in der Industrie
Benefits
- 500 € Willkommensprämie
- Unbefristeter Vertrag
- Attraktive Vergütung
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Ausrüstung gestellt
- Hohe Übernahmequote
- Intensive Betreuung
- Mitarbeiter-Bonusprogramme
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