StellvertretendeFilialleitung(m/w/d){Filialleiter/in,Verkaufsstellenleiter/in}
Über diesen Job
Werden Sie stellvertretende Filialleitung (m/w/d) bei AWG Allg. Warenvertriebs-GmbH und gestalten Sie die Zukunft eines der Top Mode-Filialunternehmen in Deutschland! Verantworten Sie die Filial- und Mitarbeiterführung, unterstützen Sie die Filialleitung und tragen Sie zur Umsetzung unserer Verkaufsphilosophie bei. Genießen Sie ein familiäres Arbeitsumfeld, attraktive Mitarbeiterrabatte und hervorragende Karrierechancen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Aufgaben
- Filial- und Mitarbeiterverantwortung übernehmen
- Filialleitung in allen Arbeitsbereichen vertreten und unterstützen
- Filialkennzahlen auswerten und steuern
- Filialoptik gemäß AWG Visual Merchandising Standards umsetzen
- Filialteam führen, coachen und entwickeln
- Personaleinsatzplanung und Strukturierung des Filialalltags verantworten
- Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen sowie in der Verkaufsphilosophie einnehmen
- Kundenorientierte Kassiervorgänge nach AWG Standards abwickeln
- Lager- und Warenmanagement durchführen
- Organisation und Durchführung von Inventuren
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel mit umfassendem Wissen über Verkaufsstrategien und Filialmanagement
- Erste Führungserfahrungen mit der Fähigkeit, Teams empathisch und motivierend zu leiten und weiterzuentwickeln
- Interesse und Sachverstand im Bereich Mode sowie ausgeprägte kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise
- Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln zur Steigerung der Filialkennzahlen und Verkaufszahlen
- Flexibilität und hohe Eigeninitiative zur effektiven Umsetzung von betrieblichen Vorgaben und Richtlinien
- Starkes Organisationstalent zur Sicherstellung eines reibungslosen Filialalltags und der Personaleinsatzplanung
- Fähigkeit zur Durchführung eines kundenorientierten Kassiervorgangs gemäß Unternehmensstandards
- Erfahrung in Lager- und Warenmanagement zur optimalen Gestaltung des Warenflusses in der Filiale
- Positives, freundliches und offenes Auftreten, das Vertrauen und Kundenzufriedenheit fördert
- Engagement für Nachhaltigkeit und innovative Lösungen zur Umsetzung von Unternehmenszielen
- Kompetenz in der Auswertung und Analyse von Filialkennzahlen zur Verbesserung der Filialleistung
Benefits
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Mitarbeiterrabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jubiläumszuwendungen
- Intensive Einarbeitung
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Dienstrad
- Exklusive Rabattaktionen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Interne Schulungen
- Karrierechancen
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de