Amtsleitung­Amt­für­Sozialraumentwicklung­(m/w/d)

Über diesen Job

Die Stadt Weißenfels sucht eine Amtsleitung für das Amt für Sozialraumentwicklung (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) übernehmen Sie die Leitung und Organisation des Amtes, die Personalführung sowie das Projektmanagement zur Verbesserung der Lebensbedingungen in Stadtteilen. Vorausgesetzt wird ein Abschluss in Öffentlicher Verwaltung und Erfahrung im Sozialbereich. Die Vergütung erfolgt nach TVöD, inklusive attraktiver Nebenleistungen und flexibler Arbeitszeitgestaltung. Bewerbungen sind bis zum 23.01.2026 möglich.

Aufgaben

• Leitungs- und Organisationsaufgaben im Amt für Sozialraumentwicklung übernehmen
• Personalführung und -entwicklung für vier Mitarbeitende durchführen
• Koordination von zwei Bundesfreiwilligendienstleistenden sowie ehrenamtlich Engagierten gewährleisten
• Ganzheitliche Verantwortung für laufende Projekte im Sozialraum tragen
• Planung, Umsetzung und Kontrolle von Maßnahmen im Sozialraum durchführen
• Steuerung von Projektabläufen, Zeitplänen und Ressourcen übernehmen
• Strategische Weiterentwicklung und Konzeptarbeit im Bereich Sozialraumentwicklung durchführen
• Neue Handlungsstrategien für die Sozialraumentwicklung entwickeln
• Fördermittel beantragen und deren Abrechnung übernehmen
• Weiterentwicklung bestehender Strukturen in der Integrationsarbeit umsetzen
• Zusammenarbeit mit anderen Ämtern, Trägern und sozialen Einrichtungen sicherstellen
• Öffentlichkeitsarbeit für das Amt nach innen und außen vertreten
• Haushaltsplanung und -überwachung mit Budgetverantwortung durchführen
• Budgetberichte und Lageberichte zu den Jahresabschlüssen erstellen

Anforderungen

• Erfahrung in der Leitung und Organisation von sozialen Projekten, insbesondere im Bereich Sozialraumentwicklung
• Kenntnis im Quartiersmanagement sowie im Integrationsgesetz und Sozialgesetzbuch II
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie in der Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln
• Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungskompetenz, insbesondere im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
• Erfahrung in der Personalführung und -entwicklung, einschließlich der Begleitung von Bundesfreiwilligendienstleistenden und Ehrenamtlichen
• Belastbarkeit, Serviceorientierung und Durchsetzungsvermögen in einer verantwortungsvollen Position
• Fähigkeit zur strategischen und operativen Weiterentwicklung von Konzepten im Sozialraum
• Umfassende Kenntnisse im Umgang mit gängigen Datenverarbeitungsprogrammen wie MS Office und Adobe Acrobat
• Einsatzbereitschaft und Engagement zur Förderung eines stabilen und lebenswerten Stadtteils

Benefits

• Attraktives Gehalt
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten
• Jahressonderzahlung
• Leistungsorientierte Bezahlung
• Vermögenswirksame Leistungen

Kontakt

Frau Linda Eckey

Tel: 03443370297

Email: linda.eckey@weissenfels.de