Platform­Engineer­(gn)­-Europe
Über diesen Job
Werde Teil von Unite als Platform Engineer (gn) und gestalte die Zukunft der Beschaffung mit! Du bringst über 5 Jahre Erfahrung im Platform Engineering, insbesondere mit Kubernetes und Kafka, mit? In dieser flexiblen Festanstellung hast du die Möglichkeit, hybride Anwendungs- und Datenplattformen weiterzuentwickeln und eng mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten. Profitiere von einem modernen Arbeitsumfeld, flexibler Arbeitszeitgestaltung und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Starte jetzt und entwickle innovative Lösungen in einem kollegialen Umfeld!
Aufgaben
- Konzeption und Implementierung einer hochmodernen Cloud-nativen Anwendungsplattform auf Basis von K8S und Kafka vorantreiben
- Zuverlässige und skalierbare Lösungen für Softwareentwickler ermöglichen und eng mit Software-, Daten- und Integrationsteams zusammenarbeiten
- Ein überzeugendes internes Produkt bereitstellen und eine Entwicklererfahrung schaffen, die Feedback einbezieht und die Akzeptanz sowie Weiterentwicklung der Plattform fördert
- Architektonische Orientierung geben, Best Practices definieren und Fachwissen innerhalb der Engineering-Organisation teilen
- Eine Sicherheits-First-Mentalität fördern und robuste sowie wartbare Lösungen sicherstellen
Anforderungen
- Mehr als 5 Jahre Erfahrung im Platform Engineering und Betrieb von containerisierten Anwendungen
- Praktische Kenntnisse in Kubernetes und Cloud-Technologien, einschließlich AWS und hybrider Cloud-Umgebungen
- Erfahrung mit Messaging-Systemen, insbesondere Apache Kafka und eventgesteuerten Architekturen
- Versiert im Umgang mit DevOps-Tools und Praktiken zur Gewährleistung hochverfügbarer Webdienste
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten
- Eigeninitiative gepaart mit einer zielorientierten und engagierten Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und zur Implementierung von Best Practices
- Sicherheitsbewusstsein und Fähigkeit, robuste und wartbare Lösungen zu gestalten
- Kontinuierliche Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit an neue Technologien und Trends
- Flexibilität in der Arbeitsweise, einschließlich Remote-Arbeit und hybriden Arbeitsmodellen
Benefits
- 30+ Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Jobticket
- Workation
- Sozialleistungen
- Job-Rad
- Gestaltungsspielraum
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Faire Unternehmenskultur
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de