Projektleiter­Elektrotechnik­(m/w/d)
Über diesen Job
Für unseren Standort in Kalbe suchen wir einen Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d). Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, 30 Tagen Urlaub, attraktiven Weiterbildungsangeboten und einem modernen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Sie übernehmen die technische und kaufmännische Abwicklung von Projekten im Bereich Energieversorgung und bringen Ihre Erfahrung in der Elektrotechnik ein. Werden Sie Teil von Omexom, einer Marke von VINCI Energies, und gestalten Sie die Zukunft der Energie-Infrastrukturen aktiv mit!
Aufgaben
- Technische und kaufmännische Abwicklung von Projekten gemäß dem Qualitätsmanagementsystem
- Organisation von Personal-, Material- und Geräteeinsatz
- Kalkulation von Projekten mit der Kalkulationssoftware
- Erstellung und Überwachung von Terminabläufen
- Koordination der Baustellen und der Subunternehmenden
- Überwachung des Arbeitsschutzes
- Zusammenstellung der Projektdokumentation und Claim Management
Anforderungen
- Du hast einen erfolgreichen technischen Fach- oder Hochschulabschluss im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar.
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Energieversorgung, Freileitungsbau und Kabelanlagenbau.
- Du hast Kenntnisse in der technischen und kaufmännischen Abwicklung von Projekten entsprechend den Qualitätsmanagementstandards.
- Du bist erfahren in der Organisation von Personal-, Material- und Geräteeinsatz für Bauprojekte.
- Du beherrschst die Kalkulation von Projekten mit entsprechenden Kalkulationssoftware-Tools.
- Du bist kompetent in der Erstellung und Überwachung von Terminabläufen für Projekte.
- Du hast Erfahrung in der Koordination von Baustellen und Subunternehmenden.
- Du bist vertraut mit Vorschriften zum Arbeitsschutz und deren Überwachung.
- Du bringst eine vertriebs- und kundenorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise mit.
- Du verfügst über unternehmerisches Denken und Handlungskompetenz.
Benefits
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Modernes Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
- Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub
- Wechselprämie
- Altersvorsorge
- Weiterbildungsangebote
- Mitarbeitendenbeteiligungsprogramm
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