Staplerfahrer­(m/w/d)
Über diesen Job
Für unseren Standort in Landsberg suchen wir einen zuverlässigen Staplerfahrer (m/w/d), der für einen reibungslosen Warenfluss sorgt und maßgeblich zur Effizienz unserer Logistikprozesse beiträgt. Neben einer attraktiven Vollzeitstelle bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten. Werde Teil eines engagierten Teams bei DSV, einem globalen Player in der Transport- und Logistikbranche, und profitiere von umfangreichen Weiterbildungsprogrammen. Wenn du eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise mitbringst und über die erforderlichen Gabelstaplerqualifikationen verfügst, bewirb dich jetzt!
Aufgaben
- Annahme von LKW inklusive aller administrativer Prozesse
- Warensortierung und Umpacken von Waren, Kontrolle auf richtige Menge und Einhaltung des vereinbarten Anlieferzustandes
- Ein- und Auslagerung von Waren in bzw. aus einem Hochregallager mittels Schubmaststapler
- Zusammenstellen von Materialien in richtiger Reihenfolge anhand der Vorgabe des Lagerverwaltungssystems
- Produktionsver- und Entsorgung unseres Kunden mittels Schubmaststapler und Routenzug
- Beladen von LKWs mit Flurförderzeugen mit anschließender Dokumentierung und Erstellung von Ladepapieren
- Melden von auftretenden Störungen und Abweichungen im Prozess an den Teamleiter und Schichtleiter
Anforderungen
- Berechtigung zum Fahren von Gabelstaplern ist zwingend erforderlich
- Belastbarkeit und Flexibilität, einschließlich Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem
- Selbständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise ist erforderlich
- Team- und Kommunikationsfähigkeit sind essenziell für die Zusammenarbeit
- Gute Auffassungsgabe und ein solides Zahlenverständnis sind wichtig
- Erfahrung im Bedienen von Warenwirtschaftssystemen, insbesondere SAP
- Grundkenntnisse im Umgang mit EDV und Computern werden erwartet
Benefits
- Weiterbildungsprogramme
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterrabatt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenversicherung
- Flexible Arbeitszeiten
- Krankenzusatzversicherung
- Bildschirmarbeitsbrillen
- Gruppenunfallversicherung
- Umfangreiche Einarbeitung
- Flache Hierarchien
- Offene Arbeitsatmosphäre
- Transparente Gleitzeitregelung
- Mobiles Arbeiten
- Regelmäßige Fortbildungen
- E-Learnings
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