Junioren­Aufstiegsprogramm­Bedienung­(JAP­Bedienung)­(m/w/d)­-2026

Über diesen Job

EDEKA Minden-Hannover bietet eine spannende Fortbildung zur Führungskraft im Einzelhandel, die Ihnen wertvolle Kenntnisse in Personalführung und betriebswirtschaftlichen Kennzahlen vermittelt. Starten Sie am 1. April 2026 in ein 12-monatiges Programm mit praxisorientierten Seminaren und knüpfen Sie wertvolle Kontakte in der EDEKA-Welt. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft im zukunftsorientierten Bedienbereich!

Aufgaben

• Personalführung und -planung im Bedienbereich umsetzen
• Absatzfördernde Maßnahmen entwickeln und realisieren
• Betriebswirtschaftliche Kennzahlen ermitteln und analysieren
• Wissen zur Vielfalt der Bedientheken vermitteln
• Mit Mitarbeitenden kommunizieren und Netzwerke aufbauen

Anforderungen

• Fundierte Kenntnisse in der Personalführung und -planung, um Mitarbeiter effektiv zu leiten und zu motivieren
• Fähigkeit, betriebswirtschaftliche Kennzahlen zu ermitteln, zu analysieren und strategisch zu nutzen
• Erfahrung im Einzelhandel, insbesondere in Lebensmittelverkäufen oder als Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk
• Hervorragende Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeiten zur Förderung von Kundenbeziehungen
• Leidenschaft für die Bedienung und das Arbeiten in Bedientheken mit dem Ziel, Kunden zufriedenzustellen
• Fähigkeit zur Ideenentwicklung und aktiven Mitgestaltung von Prozessen im Einzelhandel
• Zusammenarbeit und Networking-Fähigkeiten, um ein starkes berufliches Netzwerk aufzubauen
• Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönliche Entwicklung im Berufsfeld
• Analytisches Denken und Problemlösungskompetenz, um Herausforderungen erfolgreich zu bewältigen
• Interesse an nachhaltigen Praktiken und Verantwortung im Bereich Einzelhandel

Benefits

• Abschlussveranstaltung
• Netzwerkbildung

Kontakt

Tel: 05718020

Email: info@edeka.de