Sachbearbeiter­(m/w/d)­im­Wellbeing­Management
Über diesen Job
Für die Salus Altmark Holding gGmbH suchen wir einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) im Wellbeing Management zur Unterstützung des betrieblichen Gesundheitsmanagements in Magdeburg. In dieser befristeten Voll- oder Teilzeitstelle gestalten Sie gesundheitsfördernde Strukturen und begleiten ein digitales Präventionsprojekt. Wir bieten ein herzliches Team, flexible Arbeitszeiten, eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Gesundheitsangebote. Bewerben Sie sich bis zum 29. Oktober 2026 und werden Sie Teil einer Organisation, die Menschen in besonderen Lebenssituationen unterstützt.
Aufgaben
- Mitwirkung bei der Einführung und Begleitung eines digitalen Präventions- und Gesundheitsprojektes
- Fachliche und organisatorische Projektkoordination
- Organisation von Schulungen, Workshops und Informationsveranstaltungen
- Evaluation und Dokumentation von Projekten
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu gesundheitsfördernden Arbeitsbedingungen
- Bündelung und strukturierte Aufbereitung bestehender Angebote und Maßnahmen
- Entwicklung gesundheitsfördernder Strukturen, Prozesse und Kommunikationswege
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit internen und externen Akteuren
- Unterstützung bei der Analyse, Dokumentation und Evaluation gesundheitsbezogener Maßnahmen
- Förderung des Wissenstransfers und Erfahrungsaustauschs innerhalb des Unternehmens
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz oder Gesundheitsmanagement, das fundierte Kenntnisse in relevanten Konzepten vermittelt.
- Berufserfahrung im Arbeits- und Gesundheitsschutz oder Betrieblichen Gesundheitsmanagement, um praktische Perspektiven in die Position einzubringen.
- Interesse an modernen Präventions- und Wellbeing-Programmen, das die Bereitschaft zeigt, aktuelle Trends und Methoden zu erforschen und anzuwenden.
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, um gesundheitsfördernde Strukturen effizient zu entwickeln und zu evaluieren.
- Strukturierte und prozessorientierte Denkweise, die für eine zielgerichtete Planung und Umsetzung von Projekten im Gesundheitsbereich notwendig ist.
- Selbstständige, gewissenhafte und lösungsorientierte Arbeitsweise, um Herausforderungen im Arbeitsumfeld proaktiv zu begegnen.
- Hervorragende Kommunikationsstärke mit empathischem Auftreten, um effektiv mit Führungskräften und Mitarbeitern zu interagieren.
- Organisationsgeschick und Teamfähigkeit, um in einem dynamischen Umfeld produktiv mit verschiedenen Akteuren zusammenzuarbeiten.
- Digitale Kompetenz zur Nutzung moderner Technologien im Rahmen von Gesundheitsprojekten und zur Unterstützung der digitalen Transformation.
- Gültiger Führerschein der Klasse B, um die Mobilität und Flexibilität für die Wahrnehmung der Funktionen zu gewährleisten.
Benefits
- 32 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Gesundheitsfördernde Angebote
- Vermögenswirksame Leistungen
- Modernes Arbeitsequipment
- Mitarbeiterrabatte
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de