HR­Business­Partner­/­Personalreferent­(M/W/D)­{Personalentwickler/in}

Mainmetall Großhandelsges. m. b. H.
06847 Dessau-Roßlau Sachsen-Anhalt
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Über diesen Job

Werde HR Business Partner / Personalreferent (M/W/D) bei Mainmetall Dessau! In dieser unbefristeten Vollzeitstelle am Standort Dessau übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Betreuung und Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Du bist Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeitende, begleitest den gesamten Mitarbeiterzyklus und unterstützt bei strategischen Personalentscheidungen. Profitiere von einem modernen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem familiären Unternehmen.

Aufgaben

  • Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeitende in personalrelevanten Themen sein
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Personalleitung fördern
  • Führungskräfte vor Ort unterstützen und Qualitätsstandards im Personalwesen kontrollieren
  • Mitarbeitende vom Onboarding bis Offboarding vertrauensvoll begleiten
  • Rekrutierung neuer Mitarbeitenden und Auszubildenden durchführen
  • Nachwuchskräfte weiterentwickeln
  • Bei strategischen Personalentscheidungen mitwirken
  • Regelmäßige, aktive Präsenz an den verschiedenen Standorten zeigen
  • Moderne, digitale Personalprozesse einführen und umsetzen

Anforderungen

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zur Betreuung und Entwicklung von Mitarbeitenden in einem dynamischen Umfeld
  • Empathie und werteorientiertes Denken zur Förderung einer positiven Unternehmenskultur
  • Erfahrung in der Rekrutierung und Entwicklung von Nachwuchskräften im Personalbereich
  • Fähigkeit zur strategischen Mitwirkung an Personalentscheidungen und modernen Personalprozessen
  • Flexibilität und Reisebereitschaft zu verschiedenen Standorten zur Sicherstellung der Qualität im Personalwesen
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zur effizienten Bearbeitung von Personalaufgaben
  • Teamorientierte Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Geschäftsführung für die Personalentwicklung
  • Praktische Erfahrung in der Mitarbeiterführung und der Begleitung von Onboarding bis Offboarding

Benefits

  • Flache Hierarchien
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • 13. Monatsgehalt
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung

Kontakt

Herr Peter Neuberger

Tel: 00499371509261

Email: pne@mainmetall.de

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