AEMP­Regionalleitung­OST­(w/m/d)
Über diesen Job
Werde Regionalleitung / Betriebsleitung der AEMP (w/m/d) bei Asklepios Service Reinigung GmbH in Hamburg und führe ein engagiertes Team in der Gebäudereinigung. Du überwachst die Qualität, sorgst für die Einhaltung von Arbeitsabläufen und entwickelst das Qualitätsmanagement weiter. Profitiere von flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitsmodellen und zahlreichen Weiterbildungsangeboten in einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit. Bewerbe dich jetzt und gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit!
Aufgaben
- Mitarbeitende bei der Erfüllung ihrer fachlichen und organisatorischen Aufgaben unterstützen
- Definierte Arbeitsabläufe und Kommunikationswege einhalten und auf die Qualitätspolitik achten
- Einen der Standorte als AEMP-Leitung führen
- Arbeitsanweisungen erstellen und deren Einhaltung sicherstellen
- Sachgerechte Aufbereitung von Medizinprodukten sicherstellen und Leistungsstatistiken führen
- Einhaltung der Organisationsstrukturen gewährleisten und Hygiene-, Reinigungs-, Desinfektions- und Hautschutzpläne kontrollieren
- Arbeitsschutzmaßnahmen sorgfältig überwachen
- Qualitätsmanagement weiterentwickeln und dessen Umsetzung kümmern
- Verantwortung für die Beschaffung von Instrumenten und Bereitstellung von Herstellerangaben übernehmen
Anforderungen
- Fachkunde III als Technischer Sterilisationsassistent ist erforderlich, um die Qualität der Medizinprodukte zu gewährleisten.
- Ein abgeschlossenes Studium ist idealerweise vorhanden und unterstützt die fachliche Kompetenz.
- Erfahrung in der OP-Pflege-Ausbildung ist wünschenswert und fördert das Verständnis für hygienische Standards.
- Starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeit sind notwendig, um ein Team effektiv zu leiten und zu motivieren.
- Engagement, Kreativität sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sind entscheidend für die erfolgreiche Umsetzung der Aufgaben.
- Hohe Leistungsbereitschaft und kooperative Teamarbeit sind wichtig für eine positive Arbeitsumgebung.
- Flexibilität und Eigeninitiative sind unerlässlich, um sich an sich ändernde Anforderungen anzupassen.
- Organisationstalent ist erforderlich, um die Arbeitsabläufe effizient zu gestalten und zu optimieren.
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement sind notwendig, um die Standards kontinuierlich zu verbessern.
- Fähigkeit im Konfliktmanagement ist wichtig, um Herausforderungen innerhalb des Teams konstruktiv zu lösen.
Benefits
- Attraktive Rahmenbedingungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Eingehende Einarbeitung
- Flexibilität
- Flache Hierarchien
- Mitarbeiterrabatte
- Regelmäßige Weiterbildungen
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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