Auszubildende/-rKöchin/Koch(m/w/d)
Über diesen Job
Starte deine Karriere als Auszubildende/-r Köchin/Koch (m/w/d) im Hotel & Spa Suiten FreiWerk! Ab dem 01.08.2026 erwartet dich eine spannende Ausbildung, in der du deine Leidenschaft für das Kochen ausleben kannst. Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte abwechslungsreiche Menüs, während du gleichzeitig von einem starken Arbeitgeber profitierst: sichere Arbeitszeiten, übertarifliche Vergütung und eine intensive Einarbeitung sind nur einige der Vorteile. Bewirb dich jetzt und erlebe eine Ausbildung, die mehr als nur ein Job ist!
Aufgaben
- Gerichte kreieren, die Gäste begeistern
- Frische Zutaten perfekt verarbeiten
- Küchen-Team bei Buffets, Menüs und im à la Carte-Geschäft unterstützen
- Warenannahme und Lagerung meistern
- Bei der täglichen Küchenorganisation mitarbeiten
- Kreative Ideen in die Küche einbringen
- Teamarbeit im Küchenumfeld fördern
- Lernende alle Stationen in der Küche durchlaufen
Anforderungen
- Du hast eine Leidenschaft für das Kochen und bist kreativ bei der Gestaltung von Gerichten.
- Du bist in der Lage, verschiedene Zutaten effizient zu verarbeiten und hochwertige Ergebnisse zu erzielen.
- Du besitzt Teamfähigkeit und arbeitest gerne mit anderen zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
- Du kannst auch in hektischen Situationen den Überblick behalten und einen kühlen Kopf bewahren.
- Du bist pünktlich, zuverlässig und bereit, zusätzliche Anstrengungen zu unternehmen, um herausragende Gerichte zu kreieren.
- Du solltest über gute organisatorische Fähigkeiten verfügen, insbesondere im Umgang mit Warenannahme und Lagerung.
- Du bist bereit, Neues zu lernen und entwickelst dich persönlich sowie beruflich weiter.
- Du hast ein Verständnis für Hygienevorschriften und Sicherheitsstandards in der Küche.
- Du bist offen für Kritik und bereit, deine Fähigkeiten durch Feedback aus dem Team zu verbessern.
- Du besitzt eine grundlegende Auffassungsgabe bezüglich der kulinarischen Trends und saisonalen Küche.
Benefits
- Sicherer Arbeitsplatz
- Planbare Arbeitszeiten
- Übertarifliche Vergütung
- Kostenlose Verpflegung
- Keine Dienste während der Schulphasen
- Regelmäßige Team-Events
- Azubi-Wohnung
- Mitarbeiterrabatte
- Jobrotation
- Health Card
- Übernachtungen in Partnerhotels
- Extra Urlaubstage
- Hotelgutschein
- Urlaubsgeld
- BahnCard
- Intensive Einarbeitung
- Azubi-Pate
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
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