Abteilungsleitung­Planung­und­Bau
Über diesen Job
Die Stadt Dessau-Roßlau sucht eine Abteilungsleitung Planung und Bau im Tiefbauamt. In dieser unbefristeten Vollzeitstelle leiten Sie ein engagiertes Team und sind verantwortlich für die konzeptionelle Planung und Umsetzung von Verkehrsbauvorhaben. Vorausgesetzt werden ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurwesen sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Verkehrsplanung. Die Vergütung erfolgt nach TVöD in der Entgeltgruppe 14, mit einem Gehaltsrahmen von 5.153,96 € bis 7.346,09 € monatlich. Bewerbungen sind bis zum 20.01.2026 möglich.
Aufgaben
- Leitung der Abteilung Planung und Bau
- Koordinierung der Aufgaben der Abteilung
- Entwicklung und Fortschreibung eines integrierten Mobilitätskonzeptes
- Wahrnehmung der Pflichten des ÖPNV-Aufgabenträgers
- Wahrnehmung der Anordnungsbefugnis gem. § 45 Abs. 2 der StVO
- Vorbereitung und Umsetzung von Investitionen an der Verkehrsinfrastruktur
- Verwaltung der Baulast von Verkehrstechnik, Stadtmobiliar und Ingenieurbauwerken
- Wahrnehmung der Personal-, Finanz- und Organisationsverantwortung für die Fachbereiche der Abteilung
- Bearbeitung von schwierigen Einzelfällen und solchen mit grundsätzlicher Bedeutung
- Projektsteuerung und Projektmanagement von komplexen Investitionsmaßnahmen
- Führung von schwierigen Verhandlungen mit Vertragspartnern und Kontrollgremien
- Vorbereitung von Grundsatzentscheidungen und Verteidigung vor Entscheidungsgremien
- Bearbeitung von strategischen Konzepten zur Optimierung der Verkehrsinfrastruktur der Stadt Dessau-Roßlau
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurwesen oder Verkehrsplanung erforderlich
- Mehrjährige Berufserfahrung in Planung, Genehmigung und Realisierung von Verkehrsbauvorhaben
- Führungserfahrung und Teamleitungskompetenz sind wünschenswert
- Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht sind von Vorteil
- Strategisches Denkvermögen und Fähigkeit zur Problemlösung unter Druck
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen
- Motivationsfähigkeit zur Führung und Entwicklung von Mitarbeitern
- Fähigkeit zur Bearbeitung komplexer Projekte und Investitionsmaßnahmen
- Praktische Kenntnisse in der Verwaltung von Verkehrsinfrastruktur und Stadtmobiliar
- Führerschein Klasse B erforderlich
Benefits
- leistungsgerechte Vergütung
- vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung
- betriebliche Altersvorsorge
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