Heimleitung­Einrichtungsleitung­Residenzleitung­(w/m/d)­{Heimleiter/in}

Über diesen Job

Für die Position als Heimleitung, Einrichtungsleitung oder Residenzleitung (w/m/d) in Halle (Saale) sucht VIF Personal erfahrene Fachkräfte aus der Pflegebranche. Verantwortlichkeiten umfassen die Gesamtleitung der Einrichtung, Sicherstellung der Pflegequalität sowie Führung und Entwicklung des Teams. Bewerber sollten eine Qualifikation zur Heimleitung und Leitungserfahrung im stationären Pflegeumfeld mitbringen. Es werden sowohl Teilzeit- als auch Vollzeitstellen mit einem Gehalt ab 5.000 € brutto monatlich angeboten.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Leitung und Organisation der Einrichtung übernehmen
• Hohe Pflege- und Betreuungsqualität für die Bewohnerinnen und Bewohner sicherstellen
• Mitarbeitende führen, motivieren und weiterentwickeln
• Dienst- und Einsatzplanung in Abstimmung mit den Fachbereichen durchführen
• Wirtschaftliche Steuerung und Budgetverantwortung übernehmen
• Gesetzliche Vorgaben und interne Qualitätsstandards umsetzen
• Zusammenarbeit mit Angehörigen, Behörden und Kostenträgern gestalten

Anforderungen

• Qualifikation zur Heimleitung gemäß landesrechtlichen Vorgaben ist zwingend erforderlich für die Leitung einer Pflegeeinrichtung.
• Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich oder ein Studium im Sozial- bzw. Gesundheitswesen ist erforderlich.
• Erfahrung in der Leitung von stationären Pflegeeinrichtungen, wie z.B. als PDL oder Einrichtungsleitung, ist notwendig.
• Hervorragende Kommunikationsstärke, um effektiv mit Mitarbeitenden, Angehörigen und Behörden zu interagieren.
• Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick sind entscheidend für die erfolgreiche Leitung und Verwaltung der Einrichtung.
• Fähigkeit zur Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, um die Pflegequalität sicherzustellen.
• Kenntnis der gesetzlichen Vorgaben und interner Qualitätsstandards zur Gewährleistung der Pflegequalität.
• Wirtschaftliches Denken und Budgetverantwortung sind wichtig für die wirtschaftliche Steuerung der Einrichtung.
• Empathie und Fachkompetenz sind unerlässlich für die Betreuung von Bewohnern, insbesondere bei Menschen mit Demenz.
• Wunsch nach beruflicher Veränderung und besseren Rahmenbedingungen für die eigene Work-Life-Balance.
• Flexibilität in Bezug auf Teilzeit- und Vollzeitpositionen sowie unterschiedliche Arbeitszeiten.
• Erfahrung in der Dienst- und Einsatzplanung, um die Personaleinsatzplanung effizient zu gestalten.

Benefits

• Attraktives Gehalt
• Flexible Arbeitszeiten
• Vollzeit- und Teilzeitpositionen
• Unbefristete Anstellung

Kontakt

Herr Volker Bronheim

Tel: 089608755835

Email: bewerbung@vif-personal.de