Personalsachbearbeiter­(m/w/d)­Entgeltabrechnung­und­Arbeitszeitmanagement

Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH
Bitterfeld-Wolfen
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Über diesen Job

Das Goitzsche Klinikum sucht ab sofort einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Entgeltabrechnung und Arbeitszeitmanagement in einem befristeten Arbeitsverhältnis zur Vertretung während einer Schwangerschafts- und Elternzeit. Zu den Aufgaben gehören die Optimierung von Arbeitszeitmodellen, die Administration des Dienstplanprogramms Timeoffice sowie die Unterstützung von Führungskräften. Voraussetzungen sind eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrungen im Bereich Arbeitszeitmanagement und Entgeltabrechnung sowie IT-Affinität. Das Klinikum bietet eine faire Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und ein familienbewusstes Arbeitsumfeld.

Aufgaben

  • Arbeitszeitmodelle und -regelungen analysieren, anpassen und optimieren
  • Dienstplanprogramm Timeoffice parametrisieren, administrieren und weiterentwickeln
  • Führungskräfte, Dienstplanverantwortliche und Mitarbeitende bei der Nutzung des Dienstplanprogramms unterstützen
  • Erste Ansprechperson zum innerbetrieblichen IT-Bereich sowie zu externen Programmierern von Timeoffice sein
  • Auswertungen zu Arbeitszeitdaten durchführen
  • An betrieblichen Vereinbarungen zur Arbeitszeit in Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung mitwirken
  • Regelmäßige Schulungen für Dienstplanverantwortliche durchführen
  • Entgeltabrechnungen in Vertretung durchführen und Ansprechperson für Fragen zur Entgeltabrechnung sein

Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und idealerweise Weiterbildung zum Personalfachkaufmann
  • Erfahrungen in der Anwendung des Dienstplanprogramms Timeoffice und/oder des Entgeltabrechnungssystems Kidicap
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeitszeitmanagement und Entgeltabrechnung
  • Berufserfahrung im Krankenhausumfeld ist wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse der Arbeitsvertragsrichtlinien des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes
  • Affinität zu IT-Feldern und -abläufen, insbesondere im Dienstplanmanagement
  • Interesse an der Analyse und Optimierung von Abläufen und Strukturen
  • Sichere und empathische Kommunikation mit verschiedenen Schnittstellenpartnern
  • Sicherer Umgang mit modernen IT- und Kommunikationsmitteln, einschließlich MS-Office
  • Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft

Benefits

  • Befristetes Arbeitsverhältnis
  • Faire Vergütung
  • Fort- und Weiterbildung
  • Corporate Benefits
  • JobTicket
  • JobRad
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Familienbewusste Personalpolitik
  • Günstige Parkmöglichkeiten
  • Preiswerte Verpflegung

Kontakt

Herr Tino Rasch

Tel: 00493493313500

Email: tino.rasch@gzbiwo.de

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