Altenpfleger­(m/w/d)
Über diesen Job
Altenpfleger (m/w/d) gesucht! Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung von bis zu 4.200€ Monatsbruttogehalt, 30 Tagen Urlaub und steuerfreier Fahrtkostenbeteiligung. Genießen Sie eine flexible Einsatzgestaltung, regelmäßige Mitarbeiter-Events und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt und erhalten Sie innerhalb von 24 Stunden Feedback – auch kurzfristige Vorstellungsgespräche sind möglich!
Aufgaben
- Individuelle Grund- und Behandlungspflege der Bewohner durchführen
- Betreuung der Bewohner sicherstellen
- Pflegemaßnahmen planen, durchführen und dokumentieren
- Soziale Aktivitäten begleiten und fördern
- Hygiene- und Qualitätsstandards sicherstellen und einhalten
- Eng mit Ärzten, Therapeuten, Angehörigen und Kollegen zusammenarbeiten
Anforderungen
- abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder verwandten Bereichen wie Gesundheits- und Krankenpflege
- Fähigkeiten in der Durchführung von Grund- und Behandlungspflege sowie der individuellen Betreuung von Bewohnern
- Kenntnisse in der Planung, Durchführung und Dokumentation von pflegerischen Maßnahmen
- Vertrautheit mit Hygiene- und Qualitätsstandards in der Pflege
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und am Wochenende
- Teamfähigkeit und enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen
- Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Bewohnern
- Interesse an Fort- und Weiterbildungen, insbesondere in Palliativpflege
- Erfahrung in der Begleitung und Förderung sozialer Aktivitäten
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in verschiedenen Pflegebereichen
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Übertarifliche Bezahlung
- 30 Tage Urlaub
- Steuerfreie Fahrtkostenbeteiligung
- Vergütete Überstunden
- Sichere Urlaubsplanung
- Jedes zweite Wochenende frei
- Regionale Einsatzmöglichkeiten
- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiterrabatte
- Personalisierte Job-App
- Weiterbildungsflatrate
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Prämienzahlung
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