Betriebsleiter(m/w/d)
Über diesen Job
Die Wasser- und Haustechnik GmbH sucht zum 01.01.2027 einen Betriebsleiter (m/w/d) zur operativen Gesamtverantwortung des Unternehmens. In dieser Schlüsselposition leiten Sie mehrere Teams, optimieren Betriebsabläufe und sind für die Budgetkontrolle verantwortlich. Ideale Bewerber bringen ein abgeschlossenes Studium oder einen Meisterabschluss, mehrjährige Führungserfahrung sowie Kenntnisse in relevanten Vorschriften mit. Freuen Sie sich auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Benefits und einem engagierten Team. Bewerben Sie sich bis zum 20.07.2026!
Aufgaben
- fachliche und disziplinarische Leitung mehrerer Teams
- Entwicklung und Motivation der nachgeordneten Teamleitenden und Mitarbeitenden
- Sicherstellung einer reibungslosen Aufbau- und Ablauforganisation
- Überwachung und Optimierung der Betriebsabläufe und Dienstleistungsprozesse
- strategische Steuerung der Personalplanung in Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Erstellung und Aktualisierung von Betriebs- und Arbeitsanweisungen
- Wahrnehmung aller Aufsichtspflichten in den Bereichen Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz
- Überwachung der Einhaltung technischer Richtlinien, Normen und Handwerkskammervorschriften
- regelmäßige Kontrolle der Arbeitsstätten und Einsatzmittel
- Mitverantwortung bei der Erstellung und Erfüllung des Wirtschaftsplans
- Budgetkontrolle sowie Kosten- und Ergebnisverantwortung für den operativen Betrieb
- Überwachung von Auftragsvolumina und der Teamauslastung
- kaufmännische Zuarbeit für die regelmäßige Berichterstattung an die Stadtwerke Halle-Gruppe
Anforderungen
- Führungsstärke und Erfahrung in der Leitung mehrerer Teams in einem technischen Umfeld
- Technisches Know-how in der Betriebsführung von haustechnischen Anlagen
- Kenntnisse in relevanten technischen Vorschriften und Normen wie TRWI und VOB
- Erfahrung in der Budget- und Wirtschaftsplanung sowie Kostensteuerung
- Fähigkeit zur Prozessoptimierung und Organisation von Betriebsabläufen
- Ausbildereignung (AEVO) zur Weiterbildung der Mitarbeitenden
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP für die administrative Unterstützung
- Hochschul-/Fachhochschulstudium in bautechnischen oder versorgungstechnischen Fachrichtungen
- Eintragung des Unternehmens in die Handwerksrolle erfüllen
- Führerschein Klasse B zur Mobilität im Arbeitsalltag
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Dienstwagen zur privaten Nutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Engagiertes Team
- Modernes Arbeitsumfeld
- Kostenlose Parkplätze
- Jobticket
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Fahrrad-Leasing
- Gruppenunfallversicherung
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Gesundheitskarte
- Mitarbeiterrabatte
- Beratungsleistungen zur Kinderbetreuung
- Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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