Elektriker­(m/w/d)­{Elektroinstallateur/in}

Über diesen Job

Stadtwerke Halle GmbH sucht ab sofort einen Elektriker (m/w/d) zur Unterstützung ihres Teams. Zu den Aufgaben gehören die Elektroinstallation im Hochbau, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie die Installation von Photovoltaikanlagen. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und Berufserfahrung mitbringen. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, tarifgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreiche zusätzliche Benefits.

Aufgaben

• Durchführung der kompletten Elektroinstallation im Hochbau
• Abarbeitung der Wartungs- und Instandhaltungsaufgaben in den Sammelkanälen
• Unterstützung bei Montage, Installation und Inbetriebnahme von Photovoltaikanlagen
• Unterstützung bei Montage, Installation und Inbetriebnahme von Wallboxen
• Zuarbeit zur monatlichen Kfz-Abrechnung
• Zuarbeit zur Leistungserfassung

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik
• Berufserfahrung in der Elektroinstallation, insbesondere im Hochbau und in der Wartung von haustechnischen Anlagen
• Erfahrungen und Qualifikationsnachweise im Bereich erneuerbare Energien, insbesondere Photovoltaikanlagen
• Schaltberechtigung bis 30 kV, idealerweise für den Umgang mit elektrischen Anlagen
• Kenntnisse der Vorschriften und Richtlinien der Unfallverhütungsvorschriften (UVV)
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft und flexibler Arbeitszeitgestaltung
• Gültiger PKW-Führerschein zur Mobilität am Arbeitsort
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Problemlösungsfähigkeiten und technisches Verständnis für komplexe Systeme
• Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Tariflich geregelte Bezahlung
• Jahressonderzahlungen
• Jährliche Gewinnbeteiligung
• Leistungsprämien
• Betriebliche Altersvorsorge
• Rufbereitschaftspauschale
• Zeitzuschläge
• Arbeitszeitkonto
• Überstundenvergütung
• Kostenlose Parkmöglichkeiten
• Jobticket
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Fahrrad-Leasing
• Moderne Arbeitskleidung
• Hochwertiges Arbeitsequipment
• Gruppenunfallversicherung
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Gesundheitskarte
• Mitarbeiterrabatte
• Beratungsangebote zur Kinderbetreuung
• Beratungsangebote zur Pflege von Angehörigen
• Lebenslagencoaching
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Engagierter Betriebsrat

Kontakt

Frau Vanessa Welz

Tel: 00493455812323

Email: vanessa.welz@swh.de