Dienstplan-Dispatcher(m/w/d)

Über diesen Job

Wir suchen einen engagierten Dienstplan-Dispatcher (m/w/d) für den ASB Regionalverband Saalekreis Süd e.V. in Bad Dürrenberg. In dieser Vollzeitstelle sind Sie das personallogistische Herzstück unserer Einrichtung und sichern die Pflegequalität durch optimale Personalausstattung. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten sowie einem unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Gehalt von 3.957 € bis 4.817 € pro Monat. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Pflege aktiv mit!

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Erstellung, Optimierung und Pflege der monatlichen Dienstpläne für 8 Wohnbereiche
• Schnelle und effiziente Reaktion bei kurzfristigen Personalausfällen
• Koordination von Springerkräften oder Zeitarbeitsunternehmen
• Einhaltung aller arbeitsrechtlichen, tariflichen und gesetzlichen Vorgaben
• Schnittstelle zur Pflegedienstleitung bei der Urlaubsplanung
• Fortlaufende Überwachung und Pflege der Arbeitszeitkonten
• Zentrale Ansprechperson für Mitarbeiter bei Fragen zu Dienstzeiten, Wünschen und Schichtwechseln
• Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung zur Erstellung der internen Einsatzplanung für Pflegefachkräfte

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (examinierte Pflegefachperson) ist erforderlich.
• Erfahrung in der Personaleinsatzplanung und Dienstplangestaltung ist von Vorteil.
• Hohe Organisationsfähigkeit und strukturiertes Arbeiten sind wichtig für diese Rolle.
• Kommunikationsstärke und Teamorientierung sind essenzielle Fähigkeiten für den Austausch mit Mitarbeitern.
• Flexibilität und Belastbarkeit sind notwendig, um auf kurzfristige Personalausfälle reagieren zu können.
• Kenntnisse über arbeitsrechtliche und gesetzliche Vorgaben müssen vorhanden sein.
• Eine wertschätzende und respektvolle Haltung im Umgang mit Kollegen ist notwendig.
• Erfahrung in der Urlaubs- und Kontenverwaltung ist wünschenswert.
• Eigenverantwortliche und vorausschauende Planung von Dienstplänen ist eine zentrale Anforderung.
• Lösungsorientierte Herangehensweise an Herausforderungen ist wichtig für die effiziente Arbeit.

Benefits

• Jahressonderzahlung
• Weiterbildungsprogramme
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub
• Betreuungskostenzuschuss
• Kostenlose Parkplätze

Kontakt

Tel: 00493461868150

Email: asb-bad-duerrenberg@t-online.de