Leiter­Referat­Wirtschaftliche­Entwicklung­(m/w/d)
Über diesen Job
Die Stadt Zeitz sucht eine/n Leiter/in für das Referat Wirtschaftliche Entwicklung (m/w/d), um das wirtschaftliche Wachstum und die Entwicklung der Stadt zu fördern. Die Position bietet einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Verwaltungslehrgang II sowie Kenntnisse in Marketing, Projektmanagement und Netzwerkbildung. Bewerbungen sind bis zum 27.03.2026 möglich.
Aufgaben
- Voraussetzungen für wirtschaftliches Wachstum und Weiterentwicklung der Stadt schaffen und vorantreiben
- Attraktivität der Stadt Zeitz als Investitions- und Wohnungsstandort steigern
- Steuerung aller wirtschaftsrelevanten Vorgänge im Rahmen des Strukturwandels
- Grundlagen zur Verbesserung der Standortfaktoren erarbeiten
- Handlungsstrategien ableiten, entwickeln und umsetzen
- Projekte zur Stärkung des Wirtschaftsstandortes initiieren, begleiten und steuern
- Städtische Wirtschaftsentwicklung beobachten, analysieren und beurteilen
- Wirtschafts-, Infra- und Arbeitsmarktstruktur beobachten und analysieren sowie deren Entwicklungen regional und überregional
- Entwicklungsstrategien und -konzepte erarbeiten und umsetzen
- Netzwerkbildung zur Optimierung überregionaler Ansätze vorantreiben
- In kreis- und länderübergreifenden Projektentwicklungen mitarbeiten
- Lokale Kompetenzen bündeln und Arbeitskreise leiten
- Kooperation und Netzwerkbildung mit Bildungsträgern, Kammern, Verbänden, Politik und Verwaltung gewährleisten
- Regionale und überregionale Interessen wahrnehmen und mit Kreis-, Landes- und Bundesbehörden zusammenarbeiten
- Kontakt- und Bestandspflege sowie Fördermittelberatung für regionale Unternehmen und Akteure durchführen
- Konzepte zur Förderung der Innenstadtbelebung entwickeln und umsetzen
- Alle Vorgänge im Rahmen des Strukturwandels federführend bearbeiten
- Zentrale Koordinierung des Standortmarketings übernehmen
Anforderungen
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder verwaltungsbezogenes Hochschulstudium
- Kenntnisse im Marketing und der Öffentlichkeitsarbeit zur Förderung der wirtschaftlichen Entwicklung
- Erfahrung in Projektplanung und -steuerung, einschließlich der Initiierung und Begleitung von Projekten
- Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
- Strategisches und wirtschaftliches Denk- und Handlungsvermögen zur Umsetzung von Entwicklungsstrategien
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick in der Öffentlichkeitsarbeit
- Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der üblichen Bürozeiten
- Kenntnisse im Netzwerkmanagement und der Kooperation mit verschiedenen Akteuren
- Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Engagement in der Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Beobachtung und Analyse der wirtschaftlichen Entwicklungen auf regionaler und überregionaler Ebene
Benefits
- Sicherer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahressonderzahlung
- Leistungsorientierte Bezahlung
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
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