Partner­Manager­(m/w/d)

SBB BÖRDE BASKETS AG
Hybrides Arbeiten in 39326 Wolmirstedt
Firmenwagen Leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeitregelungen Weiterbildung Firmenhandy Gewinnbeteiligung Vollzeit Festanstellung Hybrid Sonstige
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Über diesen Job

Werde Partner Manager (m/w/d) bei SBB Börde Baskets AG in Wolmirstedt und gestalte aktiv den Ausbau und die Pflege nachhaltiger Partnerschaften. In dieser verantwortungsvollen Vollzeitstelle mit einem Gehalt von 40.000 € – 60.000 € pro Jahr profitierst du von hybriden Arbeitsmöglichkeiten, einem Firmenwagen sowie attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Weiterbildung. Setze deine Erfahrungen im Partnermanagement ein, um innovative Lösungen zu entwickeln und die Marktposition des ambitionierten Profiklubs zu stärken. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Aufgaben

  • Strategische und operative Betreuung sowie Ausbau bestehender Partnerschaften durchführen
  • Neue Partnerschaften aufbauen
  • Schnittstellenfunktion gegenüber Sponsoren und Kooperationspartnern übernehmen
  • Maßgeschneiderte Partnerschaftsmodelle konzipieren und qualitativ hochwertige Umsetzung gewährleisten
  • Interne Prozesse im Kontext von Partner-Integrationen steuern und abstimmen
  • Entwicklungspotenziale innerhalb bestehender und neuer Kooperationen analysieren und realisieren
  • Ein belastbares Netzwerk im regionalen und überregionalen Umfeld von Sport und Wirtschaft aufbauen und pflegen

Anforderungen

  • Erfahrung im Partnermanagement und Sponsoring mit nachweisbaren Erfolgen
  • Umfangreiches Netzwerk in der regionalen Wirtschaft und im Sportbereich
  • Fundiertes Verständnis für die Entwicklung nachhaltiger Partnerschaften
  • Ausgeprägte organisatorische und strategische Denkkompetenz
  • Souveränes Auftreten auf Entscheider-Ebene mit Überzeugungsfähigkeit
  • Analyse von Entwicklungspotenzialen in bestehenden und neuen Kooperationen
  • Fähigkeit zur Konzeption und Implementierung maßgeschneiderter Partnerschaftsmodelle
  • Erfahrung in der Steuerung und Abstimmung von internen Prozessen
  • Proaktive Persönlichkeit mit Kreativität zur Gestaltung von Partnerschaften
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem hybriden Arbeitsumfeld

Benefits

  • Betriebliche Weiterbildung
  • Kostenlose Getränke
  • Kostenloser Parkplatz
  • Erfolgsbeteiligung
  • Firmenhandy
  • Firmenwagen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice-Möglichkeit

Kontakt

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