Fachkraft­Jugendwohngruppe
Über diesen Job
Kämpfen Sie gemeinsam mit der Zukunftswerkstatt Mitteldeutschland als Fachkraft in der Jugendwohngruppe in Hohenmölsen und unterstützen Sie Jugendliche im Alter von 14-18 Jahren auf ihrem Weg zur Integration in die Gesellschaft. Sie bringen einen anerkannten pädagogischen Abschluss und Erfahrung in der Jugendhilfe mit? Dann erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine sinnstiftende Tätigkeit. Bewerben Sie sich einfach per E-Mail und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das an das Potenzial jedes Menschen glaubt.
Aufgaben
- Jugendliche im Alter von 14-18 Jahren betreuen und unterstützen
- Alltagsbegleitung für junge Menschen in derUnterbringung bieten
- Beratung für Jugendliche in sozialen und persönlichen Belangen durchführen
- Bildungsangebote für Jugendliche organisieren und durchführen
- Sprachtraining für Jugendliche anbieten
- Freizeitaktivitäten für die Jugendlichen planen und umsetzen
- Hilfestellungen bei Behördengängen leisten
- Korrespondenz mit Behörden für die Jugendlichen durchführen
- Begleitung zu Arztbesuchen für die Jugendlichen sicherstellen
- Allgemeinen Beistand für die Jugendlichen in ihrem Integrationsprozess bieten
Anforderungen
- Anerkannter pädagogischer Berufsabschluss in der Sozialarbeit oder Erziehungswissenschaften ist erforderlich.
- Mindestens ein Jahr berufliche Erfahrung in der teilstationären oder stationären Jugendhilfe.
- Nachweis über absolvierte erzieherische oder sozialpädagogische Aus- und Weiterbildungsangebote.
- Besondere Kenntnisse in der Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil.
- Fremdsprachenkenntnisse, mindestens in Englisch, weitere Sprachen sind wünschenswert.
- Glauben an das Potenzial in jedem Menschen sowie Kreativität und Hartnäckigkeit.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Jugendlichen.
- Erfahrung in der Freizeitorganisation und Beratung junger Menschen.
- Kenntnisse über Hilfestellungen bei Behördengängen und Arztbesuchen.
- Empathie und menschliche Eignung im Umgang mit Jugendlichen.
Benefits
- Tarifliche Weiterbildung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sinnvolle Tätigkeit
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