Mitarbeiter(m/w/d)oderKoordinator(m/w/d)AmbulantesHospiz-undPalliativberatungszentrum{Sozialarbeiter/in/Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Für das Ambulante Hospiz- und Palliativberatungszentrum der Malteser Hilfsdienst gGmbH in Magdeburg suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter oder Koordinator (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Stunden/Woche). Die unbefristete Stelle umfasst die Unterstützung bei der Organisation des Dienstes, die Durchführung von Fortbildungen und die Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern. Wir bieten eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, attraktive Vergütung nach AVR, 30 Tage Urlaub und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für Menschen in palliativer und hospizlicher Versorgung einsetzt.
Aufgaben
- Unterstützung der Leitungskraft und der Koordinationskräfte bei der Organisation des Dienstes
- Planung, Organisation und Durchführung von Supervisionen, Fallbesprechungen sowie Fort- und Weiterbildungen der Ehrenamtlichen
- Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern und Weiterentwicklung des Netzwerks
- Qualitätssicherung und Dokumentation
- Vermittlung weiterführender Hilfen
- Vernetzung innerhalb der Malteser-Dienste
- Organisation und Unterstützung von Ehrenamtsaktionen sowie Öffentlichkeitsarbeit
- Durchführung allgemeiner Büro- und Verwaltungstätigkeiten
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Pflege, Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
- Weiterbildung in Palliative Care und/oder Pädiatrischer Palliative Care
- Empathisches Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit zur Reflexion und Problemanalyse komplexer psychosozialer Zusammenhänge
- Erfahrung und Freude an der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Supervision
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- PKW-Führerschein
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Identifikation mit den christlichen Werten der Malteser
Benefits
- Unbefristete Beschäftigung
- Teilzeit
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Soziale Zuschläge
- Strukturierte Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
- JobRad-Leasing
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterrabatte
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