Direktionsbeauftragter(m/w/d)Kommunen
Über diesen Job
Für die Öffentlichen Versicherungen Sachsen-Anhalt suchen wir einen Direktionsbeauftragten (m/w/d) für Kommunen in Magdeburg. In dieser Vollzeitposition betreuen Sie die Bereiche Vermögenseigenschaden- und Cyberversicherung, unterstützen Vertriebspartner und wirken an kommunalen Betreuungskonzepten mit. Voraussetzungen sind ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in der Sachversicherung. Freuen Sie sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Zusatzleistungen.
Aufgaben
- Umfassende Betreuung der Bereiche Vermögenseigenschadenversicherung und Cyberversicherung
- Begleitung der Vertriebspartner
- Neuordnung bestehender Verträge
- Akquise von Neuverträgen
- Vertriebliche Unterstützung des Direktionsbeauftragten zum Kommunalschutz
- Mitwirkung bei der Umsetzung des kommunalen Betreuungskonzepts
- Zusammenarbeit mit den Vertriebspartnern bei Kommunen- bzw. Sanierungsgesprächen
- Langfristige Einarbeitung in Spezialthemen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in einem betriebswirtschaftlichen Studiengang oder vergleichbare Ausbildung im Versicherungswesen
- Berufserfahrung in der Sachversicherung ist wünschenswert für die umfassende Betreuung von Versicherungsbereichen
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen zur Unterstützung der täglichen Arbeitsabläufe und Kommunikation
- Erfahrungen mit der Standardsoftware des ivv-Verbundes zur effizienten Bearbeitung von Verträgen und Kundenanfragen
- Engagement sowie hohe Service- und Kundenorientierung für die Betreuung und Akquise von Neuverträgen
- Ausgeprägte Lernbereitschaft und Teamfähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit im Vertriebsteam
- Strukturierte Arbeitsweise zur Organisation von Aufgaben und Projekten innerhalb des Versicherungsbereichs
- Hohe kommunikative Kompetenz zur effektiven Interaktion mit Vertriebspartnern und Kommunen
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung
- 14 Monatsgehälter
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobile Arbeit
- Homeoffice
- Finanzieller Zuschuss für Homeoffice
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliche Krankenversicherung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Umwandlung von Gehalt in freie Tage
- Vergünstigtes Jobticket
- Dienstradleasing
- Aktives Gesundheitsmanagement
- Hausinterne Cafeteria
- Moderne technische Ausstattung
- Weiterbildungsangebote
- Karrieremöglichkeiten
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