Dauernachtwache­(m/w/d)­-30­h­Teilzeit­-befristet­auf­6­Monate

Über diesen Job

Der DRK-Kreisverband Halle-Saalkreis-Mansfelder Land e.V. sucht eine Dauernachtwache (m/w/d) in Teilzeit (30 Stunden) zur Unterstützung seines Teams in der Jugendhilfeeinrichtung "Haus Regenbogenland". Sie erwartet ein unbefristeter Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung, einer attraktiven Vergütung und einem Willkommensbonus von 2.500 Euro. Zu Ihren Aufgaben gehören die Gewährleistung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht sowie die Organisation eines familienähnlichen Lebens für Kinder und Jugendliche. Voraussetzung sind eine Qualifikation in der Kinder- und Jugendhilfe sowie ein einwandfreies Führungszeugnis. Bewerbungen sind herzlich willkommen!

Aufgaben

• Gewährleistung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht
• Organisation eines familienähnlichen Lebens für alle Kinder und Jugendlichen unter Berücksichtigung ihrer individuellen Problemlagen und Entwicklungsniveaus
• Gewährleistung von Gesundheitsfürsorge und medizinischer Versorgung
• Sicherstellung der Versorgung der Kinder und Jugendlichen
• Durchführung von Einzelgesprächen zur Lösung von Konflikten bei Bedarf
• Führung der Dienstübergabedokumentation und Nachtwachen-Dokumentation sowie Aktennotizen

Anforderungen

• Qualifikation als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in mit Nachweis über einjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
• Fähigkeit zur Gewährleistung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht in einem familiären Umfeld
• Kenntnisse in der Organisation eines familienähnlichen Lebens für Kinder und Jugendliche
• Erfahrung in der Gesundheitsfürsorge und medizinischen Versorgung von Hilfsbedürftigen
• Fähigkeit zur Durchführung von Einzelgesprächen zur Konfliktlösung und zum Austausch von Informationen
• hohe Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit in der Arbeit mit sensiblen Informationen
• positive Einstellung zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit Kollegen und Vorgesetzten
• Flexibilität und Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Aus- und Weiterbildung
• gutes Engagement und organisatorische Fähigkeiten zur Unterstützung des Teams
• einwandfreies erweitertes Führungszeugnis zur Sicherstellung von Sicherheitsstandards
• Bereitschaft zur Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen

Benefits

• Hohe Eigenverantwortung
• Entgeltgruppe S4
• Willkommensbonus
• Betriebsärztliche Betreuung
• Krisenintervention
• Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zusatzkrankenversicherung
• 30 Tage Urlaub
• 3 tariffreie Tage
• 2 Regenerationstage
• Entgeltumwandlung
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Rabatte im Vorteilsportal
• Betriebsrat

Kontakt

Tel:

Email: info@kv-halle-sk-ml.drk.de