JuniorenAufstiegsprogramm(JAP)Fortbildung(m/w/d)-2026
Über diesen Job
Steigen Sie zur Führungskraft im Einzelhandel auf! Bei EDEKA erwarten Sie praxisnahe Seminare, die Theorie und Anwendung vereinen und Ihnen wertvolle Einblicke in Personalführung und betriebswirtschaftliche Kennzahlen bieten. Nach Ihrer Ausbildung als Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel können Sie an einer 12-monatigen Fortbildung teilnehmen, die mit einer EDEKA-Zertifizierung abschließt. Nutzen Sie die Chance, Ihr Netzwerk auszubauen und bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular!
Aufgaben
- Betriebswirtschaftliche Kennzahlen ermitteln und analysieren
- Einblicke in Personalführung und -planung erhalten
- Absatzfördernde Maßnahmen entwickeln
- Wissen über den Einzelhandel erweitern
- Mit Menschen Austausch und Vernetzung fördern
Anforderungen
- Fundierte Kenntnisse in der Personalführung und -planung, um effektive Teams zu leiten und Mitarbeitende zu motivieren.
- Fähigkeit zur Analyse von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen zur Optimierung von Geschäftsprozessen und Ertragssteigerung.
- Kompetenzen im Bereich der Absatzförderung zur Steigerung des Umsatzes im Einzelhandel.
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von zukunftsorientierten Strategien im Einzelhandel.
- Ausgeprägtes Netzwerk und Fähigkeiten zur effektiven Kommunikation und zum Austausch mit anderen Fachleuten.
- Verständnis für Sortimentskenntnisse und Produktstrategien zur Optimierung des Verkaufsangebots.
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung in einer dynamischen Branche.
Benefits
- Abschlussveranstaltung
- Fortbildung
- Netzwerk
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