Mitarbeiter­Personal-und­Organisationsentwicklungsteam­(m/w/d)
Über diesen Job
Für unseren Zentralen Dienst im Universitätsklinikum Halle (Saale) suchen wir einen Mitarbeiter im Personal- und Organisationsentwicklungsteam (m/w/d) in Vollzeit. Die Position umfasst das Projektmanagement im Pflegedienst, die Beratung von Führungskräften sowie die Sicherung neuer Prozesse. Bewerber sollten ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder Betriebswirtschaft sowie Erfahrung im Projektmanagement mitbringen. Wir bieten eine qualifizierte Einarbeitung, ein umfangreiches Fortbildungsprogramm und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen. Bewerbungen sind an die Direktorin des Pflegedienstes zu richten.
Aufgaben
- Projektmanagement für PE/OE-Projekte im Pflegedienst übernehmen
- Projektplanung, -steuerung, -überwachung sowie -abschluss durchführen
- Nachhaltige Sicherung neu eingeführter Prozesse und Strukturen im Pflegedienst sicherstellen
- Führungskräfte im Pflegedienst beraten und schulen
- Operative Mitarbeitende in der Pflege beraten und schulen
- Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit zu den Projekten intern und extern
Anforderungen
- Fundiertes klinisches und theoretisches Pflegewissen zur Unterstützung der Pflegeentwicklung
- Erfahrung im Projektmanagement, inklusive Projektplanung, -steuerung und -überwachung
- Fähigkeit zur nachhaltigen Sicherung neu eingeführter Prozesse und Strukturen im Pflegedienst
- Kompetenz in der Beratung und Schulung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Pflegedienst
- Starke Leadership-Kompetenzen mit Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement
- Hohes Maß an Sozialkompetenz gepaart mit Fachkenntnissen im Pflegebereich
- Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein in der Arbeitsweise
- Motivation und Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Team
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Betriebswirtschaft oder Prozessmanagement
- Kenntnisse in der Öffentlichkeitsarbeit im Kontext von Projekten
Benefits
- qualifizierte Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildungsprogramm
- Mitarbeitervergünstigungen
- Jobticket
- Mitarbeiterwohnungen
- Betriebskindergarten
- Ferienbetreuung
- leistungsgerechte Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlungen
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