Projektmanager/Projektkoordinator(m/w/d)
Über diesen Job
Projektmanager / Projektkoordinator (m/w/d) gesucht! Übernehmen Sie Verantwortung in einem etablierten Kreditinstitut in Magdeburg und gestalten Sie zukunftsweisende Projekte im Rahmen einer Elternzeitvertretung. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung von 5.000 - 5.500 € monatlich und einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien. Bringen Sie Ihr Fachwissen im Projektmanagement ein und entwickeln Sie sich in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld weiter. Bewerben Sie sich jetzt!
Aufgaben
- Laufende und geplante Projekte der Bank koordinieren und strategisch priorisieren
- Zeit, Budget und Ressourcen der Projekte überwachen
- Verhandlungen und Definition von Projektaufträgen mit internen Auftraggebern begleiten
- Projektleitungen bei der strukturierten Einbindung aller relevanten Fachbereiche unterstützen
- Kommunikation zwischen Projektleitung, Fachabteilungen und Entscheidungsgremien aktiv koordinieren
- Kleinere Projekte übernehmen oder eigenverantwortlich Teilprojekte steuern
- Fundierte Entscheidungsgrundlagen, Präsentationen und Reportings für die Geschäftsleitung erstellen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement mit Kenntnis relevanter Methoden und Tools
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise, auch bei komplexen Themen
- Souveräne Kommunikation und Teamarbeit über verschiedene Fachabteilungen hinweg
- Sichere Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Fähigkeit zur Priorisierung und strategischen Planung von Projekten
- Erfahrung in der Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Präsentationen
- Kompetenz im Umgang mit Ressourcen, Zeit und Budget
- Teamorientierte Denkweise mit einem guten Gespür für Menschen und Strukturen
Benefits
- Flexibles Arbeiten
- Gleitzeit
- Remote-Anteil
- Teilzeit
- Attraktive Vergütung
- Einstiegsgehalt 5000€
- Entwicklungsperspektive
- Kollegiales Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
- Teamspirit
- Fundierte Einarbeitung
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Chancen auf Weiterbeschäftigung
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