Sachbearbeiter­Bildungsplanung­(m/w/d)

Über diesen Job

Im Burgenlandkreis wird zum 01.01.2027 eine Stelle als Sachbearbeiter Bildungsplanung (m/w/d) in Vollzeit am Dienstort Naumburg (Saale) ausgeschrieben. Die Position in der Stabsstelle Bildungs- und Sozialplanung umfasst die Weiterentwicklung des Bildungsmonitorings und die Datenanalyse zur Unterstützung von evidenzbasierten Entscheidungen im Bildungsbereich. Bewerber sollten ein abgeschlossenes Studium der Sozial-, Politik-, Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften vorweisen sowie über umfassende Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im statistischen Arbeiten verfügen. Ein sicherer Umgang mit MS Office und die Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW sind ebenfalls erforderlich.

Aufgaben

• (Weiter-)Entwicklung des Bildungsmonitorings zum digitalen, integrierten, datenbasierten kommunalen Bildungsmanagement
• Fortlaufende Abbildung der Bildungsbedarfe und Bildungslandschaft samt Bildungsangeboten und Bildungsakteuren in einer digitalen Anwendung
• Datenmanagement und Durchführung statistischer Erhebungen im Bereich des digitalen, datenbasierten kommunalen Bildungsmanagements
• (Weiter-)Entwicklung eines digitalen Indikatoren- und Kennzahlensystems
• Integration des Bildungsmonitorings mit anderen Monitoringsystemen der Stabsstelle Bildungs- und Sozialplanung
• (Weiter-)Entwicklung der Bildungsberichterstattung einschließlich Erstellung von Textbeiträgen, Tabellen, Grafiken und Themenkarten
• (Weiter-)Entwicklung und Begleitung von Netzwerk-, Informations- und Beratungsstrukturen
• Zusammenarbeit mit Ämtern und Fachbereichen zur Koordinierung fachlicher Schnittstellen
• Adressatengerechte Präsentation der Ergebnisse des datenbasierten kommunalen Bildungsmanagements
• Teilnahme an regionalen und überregionalen Vernetzungstreffen und Arbeitskreisen

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der Sozial-, Politik- oder Wirtschaftswissenschaften mit einem klaren Fokus auf Bildungsplanung und -management
• Fähigkeit, komplexe soziale und bildungsbezogene Daten schnell zu erfassen und adressatengerecht zu präsentieren
• Fundierte Kenntnisse im Datenmanagement und in der Durchführung statistischer Erhebungen zur Bildungsberichterstattung
• Erfahrung in der Entwicklung digitaler Indikatoren- und Kennzahlensysteme für Bildungsmonitoring
• Kompetenz im Bereich der Kommunikation und Moderation in interkommunalen Netzwerken und Gremien
• Sicherer Umgang mit MS Office und Affinität zu neuen Softwarelösungen für datenbasierte Entscheidungsfindung
• Fähigkeit zur selbständigen, strukturierten und gründlichen Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Belastbarkeit in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und Ämtern
• Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift zur Erstellung von Berichten und Präsentationen
• Wünschenswert sind Kenntnisse in empirischer Forschung sowie Erfahrung im Sozialmonitoring
• Berufserfahrung im Bereich Kommunalverwaltung und relevanten Verwaltungshandeln ist vorteilhaft
• Lern- und Fortbildungsbereitschaft sowie die Fähigkeit zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Fachkompetenzen

Benefits

• Tarifvertrag nach TVöD
• Fortbildungsangebote
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Einsatz des eigenen PKW mit Kostenerstattung

Kontakt

Tel: 0391565400

Email: post@sikosa.de