Bezirksleiter­Leipzig­(m/w/d)
Über diesen Job
Werde Bezirksleiter (m/w/d) bei PENNY in Bitterfeld-Wolfen und übernehme die Verantwortung für 8 bis 10 Filialen. Mit einem attraktiven Gehalt von ab 75.000 € pro Jahr, einem Dienstwagen und umfangreichen Weiterbildungsprogrammen bieten wir dir die Chance, deine Karriere im Lebensmitteleinzelhandel voranzutreiben. Genieße 6 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Netzwerk für deine persönliche Entwicklung. Bewerbe dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft im Discount-Handel!
Aufgaben
- Fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung des Bezirks mit 8 bis 10 Filialen übernehmen
- Abläufe und betriebswirtschaftliche Kennzahlen in den Filialen steuern
- Umsetzung und Optimierung strategischer Projekte und Vertriebskonzepte sicherstellen
- Budgetplanung und Kostenkontrolle für den Verantwortungsbereich durchführen
- Personalverantwortung für den Bezirk tragen, einschließlich Personalplanung, Auswahl, Einstellung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Verkaufsgeschehen im Bezirk mit fachlichem Know-how und Gespür für die Kundschaft begleiten
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Handelsfachwirt oder Studium der Wirtschaftswissenschaften
- Einschlägige Berufserfahrung im Einzelhandel, insbesondere im Discount-Sektor
- Zielorientiertes und unternehmerisches Denken zur Optimierung von Abläufen und Ergebnissen
- Starke analytische Fähigkeiten zur Budgetplanung und Kostenkontrolle
- Organisatorische Fähigkeiten für die Steuerung mehrerer Filialen
- Ausgezeichnete soziale Kompetenzen zur Führung und Motivation von Mitarbeitenden
- Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung
- Flexibilität und Begeisterung für den Handel und dessen Herausforderungen
- Fähigkeit zur effizienten Umsetzung strategischer Projekte und Vertriebskonzepte
Benefits
- Attraktives Gehalt
- Firmenwagen
- Einkaufsrabatt
- Betriebliche Altersvorsorge
- 6 Wochen Urlaub
- Zusätzliche Freizeit
- Sabbatical
- Kinderbetreuung Unterstützung
- Weiterbildungsprogramme
- Feedback- und Entwicklungsgespräche
- E-Learnings
- Netzwerke für persönliche Weiterentwicklung
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