Stellvertretenden­Sachgebietsleiter­(m/w/d)­für­den­Sozialen­Dienst­{Sozialarbeiter/in­/­Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Der Landkreis Stendal sucht einen engagierten Stellvertretenden Sachgebietsleiter (m/w/d) für den Sozialen Dienst im Jugendamt. Diese unbefristete Position bietet eine attraktive Vergütung nach EG S 15 TVöD-SuE/VKA, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bewerber sollten ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe mitbringen. Interessierte können sich bis zum 13.10.2026 über das Online-Bewerbungssystem "Interamt" bewerben.
Aufgaben
- Fachkoordination von (Teil)Prozessen des sozialpädagogischen Dienstes durchführen
- Erstsichtung und Prüfung eingehender Meldungen auf Dringlichkeit und Gefährdungsrelevanz vornehmen
- Gefährdungseinschätzung im Rahmen der kollegialen Fallberatung durchführen und das weitere Vorgehen bestimmen
- Fallverteilmanagement durchführen und Zuweisung der Fälle an geeignete Fachkräfte sicherstellen
- Abstimmung des individuellen Vorgehens mit den geeigneten Fachkräften vornehmen
- Prozess zur vorläufigen Gefährdungsrisikoabschätzung steuern und begleiten
- Fallbegleitung bei besonders schwierigen und konfliktträchtigen Fällen unterstützen
- Fachliche Begleitung der Entscheidungsprozesse im Hilfeverfahren durchführen
- Fallzuständige Sozialarbeitende bei fachlichen und rechtlichen Fragestellungen beraten und unterstützen
- Teamberatungen und Fallkonferenzen koordinieren und leiten
- Bedarfe von Kindern, Jugendlichen und ihren Familien analysieren und bewerten
- Eigene Fachaufgaben als Ansprechpartner bei Beschwerden wahrnehmen
- Fachliche Zuarbeiten an die Sachgebietsleitung fertigen
- In den Aufgabenbereichen des sozialpädagogischen Dienstes als Springer tätig sein
- Statistiken erstellen und Anträge zur Akteneinsicht bearbeiten
- Entscheidungsvorlagen für die Amtsleitung erstellen
- In relevanten Arbeitsgruppen und Netzwerken der Kinder- und Jugendhilfe mitarbeiten
- Bereitschaftsdienst außerhalb der betriebsüblichen Dienstzeiten leisten
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe oder angrenzenden Feldern
- Fundierte Kenntnisse im Familienrecht, Zivilrecht sowie Sozial- und Verwaltungsverfahrensrecht
- Qualifikation zur Kinderschutzfachkraft oder Bereitschaft zur zeitnahen Absolvierung der Qualifikation
- Hohes Maß an menschlicher Kompetenz und kindeswohlorientiertem Denken und Handeln
- Ausgeprägte Sozialkompetenz, insbesondere in Kommunikation, Entscheidungsfindung und Konfliktlösung
- Belastbarkeit und hohe Leistungsbereitschaft auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen
- Teamorientiertes und motivierendes Führungsverhalten
- Souveränes Auftreten in konfliktreichen Situationen mit Deeskalationsfähigkeiten
- Bereitschaft zur Weiterbildung sowie zu Dienstzeiten außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
- Sicherer Umgang mit IT-Standardanwendungen, insbesondere MS-Office
- Führerschein der Klasse B
Benefits
- Attraktive Vergütung
- 39 Stunden Arbeitszeit
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Jahressonderzahlung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fahrradleasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
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