Regional­Manager­Retail­(m/w/d)­Thüringen,­Sachsen,­Sachsen-Anhalt,Brandenburg,­Mecklenburg-Vorpommern,Berlin

Über diesen Job

Eora, ein innovatives Start-up im Bereich Hörakustik und Schmuck, sucht einen Regional Manager Retail (m/w/d) für die Regionen Thüringen, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern und Berlin. Ihre Aufgaben umfassen die Partnerakquise, den Aufbau eines Händlernetzwerks und die Entwicklung von Vertriebsstrategien. Ideale Bewerber haben 2-5 Jahre Vertriebserfahrung, besonders im Bereich Optik oder Lifestyle. Eora bietet ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und zahlreiche Benefits. Seien Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft des Hörschmucks mit!

Aufgaben

• Partnerakquise und kontinuierliches Partner-Management in der definierten Vertriebs-Region durchführen
• Eigenverantwortlichen Aufbau eines Händler- und Partnernetzwerkes sowie Betreuung des akquirierten Partner-Portfolios gewährleisten
• Sicherung der Partner-Akquise und Sicherstellung von Partner-Readiness sowie von Sell-In & -Through Umsätzen
• Partnerschaftsverträge und Konditionen vereinbaren
• Beratung der Partner zu PoS- und Sortimentsgestaltung anbieten
• Entwicklung von Partnerstrategien und -aktivitäten vorantreiben
• Eora Marken- und Vertriebsstrategie umsetzen
• Entwicklung und Umsetzung von Partnermaßnahmen zur Endkundengewinnung realisieren
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung durchführen
• Laufende Marktbeobachtung und -analyse betreiben
• Bedarfsveränderungen, Evaluierung von Kundenpotenzialen und Upselling-Aktivitäten analysieren
• Vertriebsreporting und -analyse durchführen
• Mitarbeit bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien leisten

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbarer Abschluss mit Schwerpunkt Vertrieb oder Betriebswirtschaft von Vorteil
• 2-5 Jahre Erfahrung im Vertrieb mit Partnermanagement, idealerweise aus dem Umfeld Optik, Hörakustik, Lifestyle
• Geschick in der konsequenten und zielorientierten Betreuung der Partner vor Ort
• Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und CRM sowie webbasierten Tools
• Analytische Fähigkeiten sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Durchsetzungsvermögen, Kundenorientierung und exzellentes Beziehungsmanagement
• Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind erwünscht
• Natürlicher Kommunikationsstil, sowohl intern als auch extern und auf allen Ebenen
• Kreativität, Flexibilität und unkonventionelles Denken sowie eine handlungsorientierte Einstellung
• Erfahrung im Vertrieb von Neuheiten gepaart mit Hartnäckigkeit und konstruktiver Einstellung

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Attraktive Benefits
• Betriebliche Altersvorsorge
• Essenszuschüsse
• Fahrrad-Leasing
• Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
• Flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten
• Gestaltungsmöglichkeiten
• Kollegiales Arbeitsumfeld
• Sonderurlaube
• Team Spirit

Kontakt

Frau Inge Wilhelm

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