Mitarbeiter­in­der­Buchhaltung­(w/m/d)
Über diesen Job
Die Pfeifferschen Stiftungen in Magdeburg suchen einen Mitarbeiter in der Buchhaltung (w/m/d) in Vollzeit (39 h/Woche). Sie übernehmen die eigenständige Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen. Geboten werden eine attraktive Tarifvergütung, 31 Tage Erholungsurlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und relevante Berufserfahrung sind erforderlich. Bewerbungen sind willkommen!
Aufgaben
- Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung eigenständig bearbeiten
- Anlagenbuchhaltung, Rückstellungen und Abgrenzungen durchführen
- Umsatzsteuervoranmeldung erstellen
- Sämtliche Geschäftsvorfälle verbuchen
- Kaufmännische Rechnungskontrolle durchführen
- Monatsabschlüsse erstellen
- Zuarbeit beim Jahresabschluss leisten
- Zahlungsverkehr abwickeln
- Mahnwesen und Forderungsmanagement betreuen
- Allgemeine Tätigkeiten im Bereich der Verwaltung übernehmen
- Lohnbuchhaltung vertreten
- Aktiv an der Gestaltung und kontinuierlichen Verbesserung der internen Unternehmensprozesse mitwirken
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Buchhaltung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie in der Anlagenbuchhaltung
- Kenntnisse in der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Monatsabschlüssen
- Fähigkeit zur Durchführung von kaufmännischen Rechnungskontrollen und im Forderungsmanagement
- Strukturierte und organisierte Arbeitsweise mit Fokus auf Prozessoptimierung und Effizienz
- Hohe Flexibilität und Teamfähigkeit sowie schnelle Auffassungsgabe in neuen Aufgaben
- Vertrautheit mit der deutschen Finanz- und Bilanzbuchhaltung
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Verbesserung interner Unternehmensprozesse
- Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen und Buchhaltungssoftware
- Identifikation mit sozialen und diakonischen Werten der Organisation
Benefits
- 31 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kinderzuschlag
- Krankengeldzuschuss
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Kostenfreie betriebliche Krankenversicherung
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