STELLVERTRETENDER­STOREMANAGER*­/­FILIALLEITER*

New Yorker
Halberstadt
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Über diesen Job

Für unsere Filiale in Halberstadt suchen wir einen stellvertretenden Storemanager / Filialleiter (m/w/d), der gemeinsam mit dem Filialleiter das Team leitet und motiviert. Du bringst erste Führungserfahrung im Textileinzelhandel mit und hast ein Gespür für die neuesten Modetrends. Wir bieten dir attraktive Verdienstmöglichkeiten, 30% Personalrabatt sowie flexible Arbeitszeiten in einem dynamischen Umfeld. Starte deine Karriere bei NEW YORKER und werde Teil unseres erfolgreichen Teams!

Aufgaben

  • Den Filialleiter in der Filiale vertreten
  • Das Filialteam gemeinsam mit dem Filialleiter leiten
  • Mitarbeiter rekrutieren und optimal einarbeiten
  • Die betriebswirtschaftliche Entwicklung der Filiale im Blick behalten und Maßnahmen ableiten
  • Die neuesten Trends in der Filiale präsentieren und den Verkauf fördern
  • Administrative Aufgaben im BackOffice erledigen

Anforderungen

  • Du bist Kaufmann und hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder einem verwandten Bereich.
  • Du besitzt erste Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel, und kannst ein Team motivieren.
  • Du bist in der Lage, Mitarbeiter durch Coaching und Schulungen zu entwickeln und zu fördern.
  • Du hast ein ausgeprägtes Verkaufstalent und stellst den Kunden in den Mittelpunkt deiner Aktivitäten.
  • Du bist modebewusst und kannst aktuelle Trends erkennen und umsetzen, um den Verkauf zu fördern.
  • Planung und Organisation sind deine Stärken, die du effektiv in einem dynamischen Umfeld einsetzt.
  • Du bist kommunikativ und ein echter Teamplayer, der gerne anpackt und Verantwortung übernimmt.
  • Du hast die Fähigkeit, betriebswirtschaftliche Entwicklungen im Blick zu behalten und geeignete Maßnahmen abzuleiten.

Benefits

  • 30% Personalrabatt
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Regelmäßige Gutscheine
  • Jubiläumsregelung
  • Umsatzbeteiligung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Tariforientierte Bezahlung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • 2 freie Samstage
  • Entwicklungsperspektiven
  • Karrierechancen
  • Umfassende Einarbeitung
  • Interne Schulungen
  • Regelmäßige Teamevents
  • Sicherer Job

Kontakt

Tel: 004953121359840

Email: service@newyorker.de

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