Mitarbeiter­Auftragsmanagement­(m/w/d)
Über diesen Job
Für unseren Bereich IT Services bei regiocom suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter Auftragsmanagement (m/w/d). In dieser Position sind Sie verantwortlich für die SAP-Benutzerbetreuung und die Koordination von Aufträgen in einem dynamischen Umfeld. Sie bringen eine kaufmännische oder technische Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit? Freuen Sie sich auf eine attraktive Arbeitsumgebung mit Home Office-Möglichkeiten, Weiterbildung und vielen weiteren Benefits. Werden Sie Teil des größten Dienstleisters im deutschen Energiemarkt und unterstützen Sie uns in Magdeburg!
Aufgaben
- Aufträge für Software, Hardware und Telekommunikation im Workflowsystem entgegennehmen und bearbeiten
- SAP-Benutzer betreuen und verwalten
- Qualitäts- und Plausibilitätsprüfungen durchführen und dazu Reports erstellen
- Aufträge kontrollieren und die Einhaltung von Terminen überwachen
- Asset-Datenbank pflegen
- Fachbereiche im On- und Offboardingprozess unterstützen
- Abstimmungen mit internen Kollegen und externen Dienstleistern durchführen
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im IT-Service oder Service Center
- Fundierte Kenntnisse in SAP-Benutzerbetreuung und Auftragskoordination für Software, Hardware und Telekommunikation
- Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere in Excel für Reportings und PowerPoint für Präsentationen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse
- Starkes Organisationstalent mit der Fähigkeit, Qualitäts- und Plausibilitätsprüfungen durchzuführen
- Erfahrung in der Pflege von Asset-Datenbanken und der Überwachung von Terminen
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit internen Kollegen und externen Dienstleistern
- Bereitschaft zu hybridem Arbeiten und Mobilität für Einsätze beim Kunden
- Führerschein Klasse B von Vorteil
Benefits
- Home Office Möglichkeit
- Jobticket-Zuschuss
- Company Bike
- Kostenfreie Parkplätze
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gruppenunfallversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenfreie Sportangebote
- Betriebsrestaurant
- Mitarbeiterrabatte
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