Lehrer­(m/w/d)­für­Englisch­für­den­Campus­in­Gröningen­{Lehrer/in­-Gymnasien}
Über diesen Job
Die Rahn Education sucht für den Standort Gröningen einen engagierten Lehrer (m/w/d) für das Fach Englisch, der ab dem Schuljahr 2026/2027 kreative und verantwortungsvolle Bildungsarbeit leisten möchte. Neben einem abgeschlossenen Referendariat und guten Deutschkenntnissen wird eine Vorerfahrung im Umgang mit Jugendlichen erwartet. Die Position bietet eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit, eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsbedingungen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Schulentwicklung aktiv mit!
Aufgaben
- Englischunterricht für Schüler der Freien Sekundarschule und des Freien Gymnasiums durchführen
- Kreative Zusammenarbeit mit jungen Menschen zur Unterstützung ihrer Persönlichkeitsentwicklung
- Aktiv an der positiven Schulentwicklung mitwirken
- Regelmäßige Teilnahme an Lehrerkonferenzen und Teamsitzungen
- Eigenverantwortung im Unterricht und Schulalltag übernehmen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Referendariat und 1. und 2. Staatsexamen im Fach Englisch und einem Zweitfach
- Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen, insbesondere in der schulischen Bildung
- Hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache auf mindestens C1-Niveau
- Fähigkeit zur kreativen Arbeit und Unterstützung der Persönlichkeitsentwicklung von Schülern
- Starke Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Kollegen
- Eigenverantwortliches Arbeiten und aktives Mitwirken an der Schulentwicklung
- Teilnahme an Lehrerkonferenzen und Teamsitzungen zur stetigen Verbesserung des Unterrichts
- Offenheit für Seiteneinstiege und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten (Teilzeit und Vollzeit möglich)
- Fähigkeit zur Nutzung moderner Technologien im Unterricht
- Interesse an einer unbefristeten Anstellung in einer innovativen Bildungsumgebung
Benefits
- Unbefristete Anstellung
- 100% Tabellenentgelt
- Strukturierte Einarbeitung
- Übernahme Weiterbildungskosten
- Kosten für Unterrichtsmaterialien
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatt
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