Pflegedienstleiter/in­für­unsere­Tagespflege­in­Zörbig­{Altenpfleger/in}
Über diesen Job
Wir suchen eine/n engagierte/n Pflegedienstleiter/in für unsere Tagespflege in Zörbig, wo der Mensch im Mittelpunkt steht. In einer familiären Atmosphäre bieten wir eine Vollzeitstelle (40 Stunden/Woche, kein Wochenend- oder Feiertagsdienst) mit einem abwechslungsreichen Aufgabenspektrum und attraktiven Vergütungs- sowie Urlaubsregelungen. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und eine leitungsbezogene Weiterbildung. Werden Sie Teil unseres herzlichen Teams und gestalten Sie die Pflege mit Empathie und Fachlichkeit!
Aufgaben
- Fachliche Führung der Tagespflegeeinrichtung sicherstellen
- Sicherstellung und Weiterentwicklung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung
- Dienst- und Einsatzplanung des Pflegepersonals durchführen
- Anleitung, Förderung und Führung des Pflegeteams übernehmen
- Kommunikation mit Angehörigen, Ärzten und Therapeuten pflegen
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards garantieren
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des pädagogischen und pflegerischen Konzeptes
- Mitarbeit bei der Pflege und Betreuung zur Sicherstellung der Qualität
- Umsetzung und Kontrolle des Pflegeprozesses sowie Dokumentation durchführen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, wie Altenpfleger/in oder Gesundheits- & Krankenpfleger/in, ist erforderlich
- Leitungsbezogene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder PDL gemäß §71 SGB XI ist notwendig
- Ausgeprägte Fähigkeiten in Einfühlungsvermögen und Empathie, um auf die Bedürfnisse der Bewohner einzugehen
- Fähigkeit zur fachlichen Führung von Pflegeeinrichtungen zur Sicherstellung optimaler Pflege- und Betreuungsstandards
- Kompetenz in der Dienst- und Einsatzplanung des Pflegepersonals für effiziente Arbeitsabläufe
- Fähigkeiten in Kommunikation, insbesondere im Austausch mit Angehörigen, Ärzten und Therapeuten
- Kenntnis der gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards in der Pflege sind erforderlich
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung von pädagogischen und pflegerischen Konzepten in der Tagespflege
- Erfahrung in der Schulung und Förderung des Pflegeteams zur Weiterentwicklung der Mitarbeiter
- Fähigkeiten in der Dokumentation und Kontrolle des Pflegeprozesses zur Sicherstellung der Qualität
Benefits
- 40 Stunden Woche
- 5-Tage-Woche
- Kein Wochenende
- Kein Feiertag
- Attraktive Vergütung
- Urlaubsregelung
- Entwicklungsgespräche
- Ehrliche Arbeitsatmosphäre
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