Sozialpädagog(e/in)­für­eine­Erziehungsfachstelle­im­Salzlandkreis­(nord)­{Sozialarbeiter/in­/­Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Sozialpädagog_innen, Sozialarbeiter_innen oder Heilpädagog_innen, die bereit sind, ein Kind in ihrem eigenen Haushalt aufzunehmen und zu betreuen. Die Stelle bietet ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und einer leistungsgerechten Vergütung. Bewerber sollten über einen anerkannten Abschluss in der Erziehung oder Sozialarbeit verfügen und idealerweise Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit mitbringen. Werden Sie Teil eines Teams, das auf langfristige Betreuungsperspektiven und enge Beziehungen setzt!
Aufgaben
- Ein Kind in den eigenen Haushalt aufnehmen und betreuen
- Die Integration des Kindes in das eigene soziale Umfeld sicherstellen
- Einen individuellen Hilfeplan erstellen und umsetzen
- Mit dem Kind auf der Grundlage von Erziehungsmodellen arbeiten
- Die persönliche, organisatorische und bürokratische Unterstützung durch den Teamleiter in Anspruch nehmen
- An Teamberatungen, Supervisionen und Fallberatungen teilnehmen
- Den Austausch mit anderen Mitarbeitern der familienanalogen Angebote pflegen
- Die eigenen Lebensverhältnisse und familiären Bedürfnisse bei der Arbeit berücksichtigen
- Kindbezogene Sachkosten innerhalb des Budgets verwalten
- Krisenintervention durchführen und Unterstützung bieten
- Reflektierende Gespräche zur pädagogischen Arbeit führen
Anforderungen
- Staatlich anerkannter Abschluss in Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder Heilpädagogik
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit ist von Vorteil
- Empathie und Kreativität in der Arbeit mit Kindern
- Ressourcenorientiertes Denken zur Unterstützung von Kindern mit Startschwierigkeiten
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise
- Reflektionsvermögen und Verantwortungsbereitschaft in der Betreuung
- Fähigkeit zur Integration eines Kindes in das eigene Familiensystem
- Freude an der Arbeit in einem familiären, teamorientierten Umfeld
- Bereitschaft zur Teilnahme an Teamberatungen und Supervisionen
- Flexibilität bezüglich Arbeitszeit und -ort
- Fähigkeit zur Krisenintervention und emotionalen Unterstützung
- Aufgeschlossenheit gegenüber eigenen Erziehungsmodellen
- Engagement und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Benefits
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Weiterbildung
- Supervision
- Teamberatung
- Fachliche Begleitung
- Kindbezogene Sachkostenübernahme
- Leistungsgerechte Vergütung
- Vernetzungsmöglichkeiten
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