Filialleiter(m/w/d)
Über diesen Job
Leite eine Filiale bei Lidl und werde Teil eines starken Teams! Du übernimmst die Verantwortung für 20-40 Mitarbeiter, optimierst Arbeitsabläufe und sorgst für herausragende Servicequalität. Mit deiner Führungserfahrung im Einzelhandel und einer Leidenschaft für Zahlen bist du der Schlüssel zum Erfolg. Profitiere von einem übertariflichen Gehalt, einem neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere mit attraktiven Benefits!
Aufgaben
- Leitung einer Filiale übernehmen
- Fachliche Führung, Organisation und Motivation des Teams aus 20–40 Mitarbeitern
- Zentrale Kennzahlen analysieren und Arbeitsabläufe optimieren
- Leistung der Filiale kontinuierlich verbessern
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Servicequalität gewährleisten
- Mit gutem Beispiel vorangehen und aktiv unterstützen
- Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeiter priorisieren
Anforderungen
- Führungserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbaren Branchen
- Teamführung und Mitarbeiterentwicklungskompetenz
- Analytische Fähigkeiten zur Kennzahlenanalyse und Optimierung
- Hohe Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude
- Ergebnisorientierung und Leistungsoptimierung
- Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit in Schichtmodellen
- Motivationsfähigkeit und Teamarbeit
- Engagement für erstklassige Servicequalität
- Organisationsgeschick und Prozessoptimierung
- Leidenschaft für Zahlen und Datenanalyse
Benefits
- Übertarifliches Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Firmenwagen
- Karrierebegleitung
- Betriebliche Gesundheitsangebote
- Vergünstigtes Deutschlandticket
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