Erzieher/in­für­eine­Erziehungsfachstelle­in­Börde­(nord)­{Erzieher/in}

Kurs-Wechsel e.V.
39359 Rätzlingen Sachsen-Anhalt
Weiterbildung Leistungsgerechte Vergütung Unbefristete Arbeitsverträge Flexible Arbeitszeitregelungen Familienfreundlich Vollzeit Festanstellung Remote Gesundheit Sonstige Soziales
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Über diesen Job

Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Erzieher/innen für eine Erziehungsfachstelle in Börde (nord). Wenn Sie die Berufung zur Arbeit mit Kindern als Herzensangelegenheit betrachten und bereit sind, ein Kind in Ihrem Zuhause aufzunehmen, sind Sie hier genau richtig. Bieten Sie einem Kind mit Startschwierigkeiten eine bessere Zukunft und profitieren Sie von einem familiären Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreicher Unterstützung durch ein erfahrenes Team. Bewerben Sie sich online und gestalten Sie Ihre Arbeit in Einklang mit Ihren familiären Bedürfnissen.

Aufgaben

  • Ein Kind in den eigenen Haushalt aufnehmen und betreuen
  • Auf Grundlage eines Hilfeplans mit dem Kind arbeiten
  • Professionelle Arbeitsansätze im Fokus des Familiensystems umsetzen
  • Engagement für enge und tragfähige Beziehungen zu den betreuten Kindern entwickeln
  • Kennenlernphase vor der Aufnahme des Kindes begleiten
  • Persönliche Lebensverhältnisse und familiäre Bedürfnisse bei der Betreuung berücksichtigen
  • Eigene Erziehungsmodelle passend zur Familie wählen und umsetzen
  • Fachliche Unterstützung durch Teamleiter in organisatorischen und bürokratischen Angelegenheiten nutzen
  • Teilnahme an Teamberatungen, Supervision und Weiterbildungen
  • Unterstützung bei der Krisenintervention und Rufbereitschaft wahrnehmen
  • Kindbezogene Sachkosten innerhalb des Budgets verwalten

Anforderungen

  • Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder Heilpädagoge
  • Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit ist von Vorteil
  • Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise für die Betreuung von Kindern
  • Empathie und Kreativität im Umgang mit Kindern und Familien
  • Fachlichkeit und ressourcen-orientierte Denkweise zur Unterstützung der Kinder
  • Reflektionsvermögen und Verantwortungsübernahme in der Erziehung und Betreuung
  • Fähigkeit zur Integration eines Kindes in das eigene Familien- und Sozialumfeld
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Teilnahme an Supervisionen
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten für Teamarbeit und Austausch mit Kollegen
  • Flexibilität in der Arbeitszeiteinteilung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Benefits

  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Einzelkind-Betreuung
  • Begleitete Kennenlernphase
  • Familienfreundliche Arbeitsweise
  • Flache Hierarchien
  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe
  • Fachliche Wertschätzung
  • Weiterbildung
  • Supervision
  • Teamberatung
  • Erfahrungsaustausch
  • Fachliche Begleitung
  • Kindbezogene Sachkostenübernahme
  • Homeoffice
  • Flexibel Arbeitszeiten

Kontakt

Herr Holger Felz

Tel: 100001162418969

Email: info@kurs-wechsel-ev.de


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