Reinigungskraft(m/w/d)ineinemPflegeheim-ID:14759{Helfer/in-Reinigung}
Über diesen Job
Werde Reinigungskraft (m/w/d) in einem Pflegeheim bei Dussmann Service Deutschland GmbH! Du erwartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und eine gute Work-Life-Balance ohne Schichtarbeit. Deine Aufgaben umfassen die Reinigung von Bewohnerzimmern und öffentlichen Bereichen sowie die Einhaltung von Hygienevorschriften. Werde Teil eines engagierten Teams und profitiere von Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatten. Bewirb dich jetzt online oder über WhatsApp!
Aufgaben
- Reinigung von Bewohnerzimmern, Fluren und öffentlichen Bereichen in einem Alten- und Pflegeheim durchführen
- Entsorgung von medizinischen Abfällen gemäß den Vorschriften zur Abfalltrennung sicherstellen
- Hygieneartikel nachfüllen und kontrollieren
- Dokumentation der einzelnen Arbeitsabläufe vornehmen
- Vorschriften und Belehrungen zu Arbeitsabläufen, Reinigungstechniken und Hygienerichtlinien einhalten und umsetzen
- An regelmäßigen Schulungen teilnehmen
Anforderungen
- Kenntnisse und Erfahrung in der Reinigung von Pflegeheimen sind unerlässlich für eine gewissenhafte Arbeit in sensiblen Bereichen.
- Vertrautheit mit Desinfektionsverfahren und -anwendungen ist wünschenswert, um höchste Hygienestandards zu gewährleisten.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig, um effektive Kommunikation und Dokumentation zu ermöglichen.
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind wichtig für die Einhaltung von Reinigungsstandards und die Betreuung von pflegebedürftigen Personen.
- Ein respektvoller Umgang mit älteren Menschen ist grundlegend, um ein fürsorgliches und einfühlsames Arbeitsumfeld zu fördern.
- Das Erscheinungsbild und ein freundliches Auftreten sind entscheidend für den Eindruck bei Bewohnern und Mitarbeitern.
- Impfpflicht gegen Masern und Hepatitis ist vorgeschrieben, um die Gesundheit in Pflegeeinrichtungen zu schützen.
- Die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit sowie die Teilnahme an regelmäßigen Schulungen sind erforderlich, um sich ständig zu verbessern.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Keine Schichtarbeit
- Monatliche Dienstplanung
- Persönliche Einarbeitung
- Weitere Entwicklungsmöglichkeiten
- Enger Teamzusammenhalt
- Mitarbeitendenrabatte
- Pünktliche Lohnzahlung
- Hochwertige Arbeitskleidung
- Professionelle Arbeitsmittel
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