Hotelmitarbeiter­(m/w/d)­{Hotelfachmann/-frau}
Über diesen Job
Werden Sie Hotelmitarbeiter (m/w/d) im Johanniterhaus Wittenberg und profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen, einer fairen Vergütung und 30 Urlaubstagen. In einem herzlichen Team gestalten Sie den Frühstücksservice, den Check-in und die Gästebetreuung. Sie bringen eine Leidenschaft für Gastfreundschaft mit und haben idealerweise Erfahrung in der Hotellerie. Bewerben Sie sich jetzt für eine unbefristete Teilzeitstelle in einer bedeutenden Hilfsorganisation!
Aufgaben
- Frühstücksbuffet vorbereiten
- Frühstücksservice durchführen
- Check-in, Check-out und Abrechnung der Gäste mit gängiger Reservierungssoftware durchführen
- Reinigung der Zimmer und öffentlichen Räume
- Betreuung der Übernachtungs- und Tagungsgäste
- Bearbeitung eingehender Reservierungsanfragen
- Abwicklung der schriftlichen und telefonischen Gästekorrespondenz
Anforderungen
- Gastgeber*in aus Leidenschaft mit ausgeprägtem Kundenserviceverständnis
- Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare Berufserfahrung wünschenswert
- Sicherer Umgang mit Computer und Reservierungssoftware, Bereitschaft zur Programmnutzung
- Freundliches, gastorientiertes Wesen und positive Ausstrahlung
- Teamgeist, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Selbständige Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit
- Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
- Fähigkeit zur Einarbeitung in neue Prozesse und Systeme
- Erfahrung in der Gästebetreuung und -korrespondenz, sowohl schriftlich als auch telefonisch
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Fort- und Weiterbildungen
- Attraktive Vergütung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kinderzulage
- Fahrrad-Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge
- Entgeltumwandlung
- Regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Flexible Arbeitszeiten
- Kaffee, Tee & Wasser
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Auslandsrückholdienst
- Freistellung bei Anlässen
- Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit
- Mitarbeitendenfeste
- Positive Arbeitsatmosphäre
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Vergütungserhöhung bei Betriebszugehörigkeit
- Strukturierte Einarbeitung
- Vertrauensvolle Ansprechpersonen
- Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend
- Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
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