Sozialpädagog(e/in)füreineErziehungsfachstelleimLandkreisWittenberg{Sozialarbeiter/in/Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Sozialpädagogen/Sozialarbeiter zur Betreuung von Kindern im eigenen Haushalt im Landkreis Wittenberg. Bieten Sie einem Kind mit Startschwierigkeiten eine bessere Zukunft und profitieren Sie von einem familiären Arbeitsumfeld, flexibler Zeiteinteilung sowie umfangreicher fachlicher Unterstützung. Sie arbeiten eigenverantwortlich und haben die Möglichkeit, Ihre eigenen Erziehungsmodelle zu gestalten. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines Teams, das auf über 10 Jahre Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe zurückblickt!
Aufgaben
- Ein Kind in der eigenen Familie aufnehmen und betreuen
- Die Integration des Kindes in das eigene soziale Umfeld unterstützen
- Einen Hilfeplan erstellen und umsetzen
- Eine professionelle Arbeitsweise im Rahmen der Betreuung anwenden
- An einer umfassenden und begleiteten Kennenlernphase vor der Aufnahme des Kindes teilnehmen
- Engagiert und selbständig im Umgang mit dem Kind arbeiten
- Pädagogische Unterstützung durch Teamleiter in persönlichen, organisatorischen und bürokratischen Angelegenheiten in Anspruch nehmen
- An Teamberatungen, Supervision und Weiterbildung teilnehmen
- Kindbezogene Sachkosten innerhalb des Budgets verwalten
- Die eigene Erziehungsmodelle an die Familienverhältnisse anpassen
- Flexibel die Arbeitszeit gestalten und mit den individuellen Lebensgewohnheiten vereinbaren
Anforderungen
- Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher oder Sozialpädagoge
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit, insbesondere in der Betreuung von Kleinkindern
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise zur effektiven Betreuung
- Empathie und Kreativität zur individuellen Förderung von Kindern
- Fähigkeit zur Reflexion und Verantwortungsübernahme im pädagogischen Alltag
- Ressourcen-orientierte Denkweise für langfristige Betreuungsperspektiven
- Erfahrung in Teamarbeit und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Kompetenz in Krisenintervention und Unterstützung bei familiären Herausforderungen
- Bereitschaft zur Integration des Kindes in das eigene Familiensystem
- Fähigkeit zur Selbstreflexion und kontinuierlichen Weiterbildung
Benefits
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Weiterbildung
- Teamberatung
- Supervision
- Fachliche Begleitung
- Kindbezogene Sachkostenübernahme
- Vernetzungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung
- Unterstützung durch Teamleiter
- Echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Optimale Abstimmung auf Lebensverhältnisse
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de