Krankenpfleger/Altenpfleger(mwd)Intensivpflege(4.550€){Gesundheits-undKrankenpfleger/in}
Über diesen Job
Das Intensiv Team Dietrich&Siedel GmbH sucht engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) für die 1-zu-1-Intensivpflege und in Intensivpflege-Wohngemeinschaften mit einem attraktiven Gehalt ab 4.550 € zzgl. Zuschlägen. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten in 12-Stunden-Diensten, 30 Tagen Urlaub, umfassender Einarbeitung sowie permanenten Fortbildungsmöglichkeiten. Einsatzorte sind unter anderem Halle, Leipzig und Dessau. Bewerbungen sind herzlich willkommen!
Aufgaben
- Patienten in der häuslichen 1-zu-1-Intensivpflege versorgen
- Pflegeaktivitäten in Intensivpflege-Wohngemeinschaften durchführen
- Schutzkleidung und Pflegeprodukte bereitstellen und anwenden
- Einsatzorte festlegen und Patienten versorgen
- Einfluss auf Dienstplangestaltung und Urlaubsplanung nehmen
- Ansprechpartner bei fachlichen Fragen und Problemen nutzen
- Anforderungen für die Aufnahme neuer Patienten bewerten
- Umfassende Einarbeitung und permanente Fortbildung absolvieren
- Die deutsche Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft sicherstellen
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse für den Einsatz in der Intensivpflege nutzen
Anforderungen
- Examinierte Pflegefachkraft mit deutscher Anerkennung als Krankenschwester oder Altenpfleger, erforderlich für die Arbeit in der Intensivpflege.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend notwendig, um effektive Kommunikation mit Patienten und im Team zu gewährleisten.
- Erfahrung in der Intensivpflege ist von Vorteil, insbesondere in der häuslichen 1-zu-1-Betreuung von Patienten.
- Fähigkeit zur Arbeit im Schichtdienst, einschließlich Nacht- und Wochenenddiensten, ist erforderlich.
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten zur empathischen und respektvollen Interaktion mit Patienten und Angehörigen.
- Kenntnisse in der Wundversorgung und in der Anwendung von medizinischen Hilfsmitteln und Pflegeprodukten.
- Vertrautheit mit Hygienestandards und -praktiken in der Pflege, um die Sicherheit der Patienten zu gewährleisten.
- Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Planung und Dokumentation der Pflegeprozesse für die Patientenversorgung.
- Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit anderen Pflegekräften und Fachpersonal.
- Offenheit für permanente Fort- und Weiterbildung, um die Kenntnisse und Fähigkeiten in der Intensivpflege aktuell zu halten.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrtkostenerstattung
- KiTa-Zuschuss
- Sonderzahlungen
- Unbefristeter Vertrag
- Permanente Fortbildungen
- Bezahlte Pausen
- Einfluss auf Dienstplangestaltung
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