Spa­Manager­(m/w/d)­für­unser­Naturresort­&­Spa­Schindelbruch­im­Südharz
Über diesen Job
Werden Sie Teil unseres Teams als SPA-Manager (m/w/d) im Naturresort & Spa Schindelbruch! Begeistern Sie unsere Gäste mit einzigartigen Wellness-Erlebnissen und gestalten Sie die Zukunft unseres SPA-Bereichs mit ganzheitlichen Health-Konzepten. Profitieren Sie von attraktiven Benefits wie fairer Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem inspirierenden Umfeld. Bringen Sie Ihre Leidenschaft für Wellness und Ihre Führungskompetenz ein und schaffen Sie außergewöhnliche Gasterlebnisse!
Aufgaben
- Gäste bei der Auswahl der Wellnessangebote beraten und betreuen
- Kurse in Yoga und Pilates anbieten sowie Kraft- und Ausdauertraining durchführen
- Personal Trainings erteilen und individuelle Trainingspläne erstellen
- Outdoor Aktivitäten wie Volleyball, Fußball und Waldolympiade leiten
- Saunaaufgüsse durchführen und neue Saunarituale kreieren
- Auszubildende im Bereich Sport- und Fitnesskaufleute betreuen und ausbilden
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Wellness-, Massage- oder Kosmetikbereich
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in international gehobener Hotellerie oder vergleichbaren Wellnessresorts
- Empathische Führungsfähigkeit und Erfahrung in leitenden Positionen
- Erstellung individueller Trainingspläne und Durchführung von Personal Trainings
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Vertrauter Umgang mit MS Office-Anwendungen und idealerweise mit dem System TAC
- Verkaufskompetenz und analytisches Denken mit hohem Qualitätsbewusstsein
- Ausgeprägte soziale Kompetenz und Fähigkeit zur Motivation von Mitarbeitern
- Erfahrung in der Durchführung von Saunaaufgüssen und Kreation neuer Rituale
- Mobilität durch Führerschein und eigenes Auto
- Wissen über ganzheitliche Health-Konzepte und Prävention
- Fähigkeit, außergewöhnliche Gästeerlebnisse zu schaffen
Benefits
- Faire Vergütung
- Treueprämien
- Personalprämien
- Feiertagszuschläge
- Kostenfreies Parken
- Individuelle Arbeitszeitmodelle
- Arbeitszeitkonten
- Jobrotation
- Herzliche Einarbeitung
- Weiterbildung
- Talentförderung
- Feedback & Entwicklungsgespräche
- Jährliches Wahlgeschenk
- Attraktive Mitarbeiterunterkünfte
- Kostenfreie Verpflegung
- Corporate Benefits
- Teamevents
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Arbeitskleidung
- Personights
- Health-Card
- Spa-Nutzung
- Bewegungs- und Vitalkonzept
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